A Organização Internacional Do Trabalho Oit

Agenda NacionaL de Trabalho Decente para a Juventude no Brasil Introdução A juventude, aqui compreendida como construção social e histórica, pode ser considerada um dos mais significativos momentos do ciclo da vida para se investigar e propor saídas para muitas das crises e mutações que tomam forma na contemporaneidade em diferentes esferas do social, em especial, no mundo do trabalho. As condições culturais e biológicas específicas dos e das jovens os/as tornam mais…

da Organização Internacional do Trabalho (OIT) é o instrumento internacional vinculante mais antigo que trata especificamente dos direitos dos povos indígenas e tribais no mundo. vem acumulando experiências na implementação dos direitos reconhecidos a esses povos sobre as mais diversas matérias, tais com o direito de autonomia e controle de suas próprias instituições, formas de vida e desenvolvimento econômico, propriedade da terra e de recursos naturais, tratamento penal e assedio.…

FUNDAMENTOS EM ADMINISTRAÇÃO i Trabalho apresentado a Universidade Norte do Paraná – UNOPAR como avaliação nas disciplinas de Teorias da administração I, comunicação e Linguagem, Sociologia e Filosofia, sob orientação dos professores Adriana Rampazo, Marcelo Silveira, Wilson Sanches, Márcia Bastos. SÃO MATEUS 2011 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 AS CARACTERÍSTICAS DO TRABALHO DECENTE 4 2.1 DEFINIÇÃO DE TRABALHO DECENTE 4 2.2 PRIORIDADES DA AGENDA NACIONAL DE TRABALHO DECENTE 5…

O Trabalho Forçado à luz das Convenções nº 29 e 105 da OIT Clara Morbach Gaby1 Lidia Mariana Hage Chaves2 Resumo O trabalho forçado se fez objeto de duas convenções fundamentais da OIT, as de n° 29 e n° 105. Com a edição dessas Convenções acreditou-se na possibilidade da erradicação mundial do trabalho escravo, mas infelizmente essa prática não deixou de existir. Países como o Brasil reconheceu a existência do trabalho forçado e promoveram diversas ações para abolir…

................8 1 INTRODUÇÃO Como contraponto à crise global do emprego e à precarização do trabalho, como resposta à crescente falta de oportunidades de emprego de qualidade para homens e mulheres, a Organização Internacional do Trabalho (OIT) defende a promoção do Trabalho Decente como elemento central a ser incorporado às estratégias de desenvolvimento nacionais. A valorização do trabalho como via principal de superação da pobreza e de inclusão social é fundamental para o…

Segurança e Saúde no Trabalho no Brasil Existem referências legais à Inspeção do Trabalho no Brasil que remontam ao século XIX, como o Decreto n.º 1313 de 17/01/1891, mas o mesmo tratava apenas de normas relativas ao trabalho de crianças no Distrito Federal (na época, a cidade do Rio de Janeiro) e nunca foi respeitado. Cabia aos Estados a competência para legislar sobre o trabalho e a inspeção era inviabilizada pelos interesses patronais. Em 1921 foi criada a Inspeção do Trabalho,…

......................4 2.1 DEFINIÇÃO DO TRABALHO DECENTE............................................................4 2.2 PRIORIDADES DA AGÊNCIA NACIONAL DE TRABALHO DECENTE ...........4 2.3 QUAIS FORAM OS AVANÇOS DESDE 2003 NESTAS PRIORIDADES .........4 2.4 TRABALHO DECENTE EM SUA REGIÃO, SEGUNDO RESOLUÇÃO OIT......5 2.5 VIABILIDADES DO TRABALHO DECENTE PARA AS EMPRESAS..................5 2.6 PAPEL DO ADMINISTRADOR NA PROMOÇAO DO TRABALHO DECENTE..6 2.7 ANÁLISE DE COESÃO…

1 DEFINIÇÃO DE TRABALHO DECENTE 4 2.2 PRIORIDADES DA AGENDA NACIONAL DE TRABALHO DECENTE 5 2.3 QUAIS FORAM OS AVANÇOS DESDE 2003 NESTAS PRIORIDADES 6 2.4 TRABALHO DECENTE EM SUA REGIÃO, SEGUNDO A RESOLUÇÃO OIT. 7 2.5 VIABILIDADE DO TRABALHO DECENTE PARA AS EMPRESAS 8 2.6 PAPEL DO ADMINISTRADOR NA PROMOÇÃO DO TRABALHO DECENTE 9 2.7 ANÁLISE DE COESÃO E COERÊNCIA DOS TEXTOS 10 3 CONCLUSÃO 11 REFERÊNCIAS 12 INTRODUÇÃO Este trabalho tem…

na luta pela prevenção e segurança do trabalho. Ela foi criada no ano de 1944, porém só em 1945 que ela se tornou obrigatória dentro das empresas com mais de 100 (cem) empregados. A CIPA é um instrumento que os trabalhadores dispõem para tratar da prevenção de acidentes de trabalho, das condições do ambiente de trabalho e de todos os aspectos que afetam sua saúde e segurança. Contando paralelamente sempre com o trabalho dos Técnicos de Segurança do Trabalho (TST) para poder fazer melhor o seu.

DEFINIAÇÃO DE TRABALHO DECENTE 4 2.2 PRIORIDADES DA AGENDA NACIONAL DE TRABALHO DECENTE 4 2.3 QUAIS FORAM OS AVANÇOS DESDE 2003 NESTAS PRIORIDADES 4 2.4 TRABALHO DECENTE EM ERECHIM/RS, SEGUNDO A RESOLUÇÃO OIT 4 2.5 VIABILIDADE DO TRABALHO DECENTE PARA AS EMPRESAS 4 2.6 PAPEL DO ADMINISTRADOR NA PROMOÇÃO DO TRABALHO DECENTE 4 2.7 ANÁLISE DE COESÃO E COERÊNCIA DOS TEXTOS 5 3 CONCLUSÃO 6 REFERÊNCIAS 7 INTRODUÇÃO Este trabalho irá tratar do trabalho decente, visando a…