A Estrutura Da Personalidade De Um Indivíduo Se Relaciona

os colegas, ou em sala de aula. 1D- Piaget propôs uma teoria do desenvolvimento cognitivo calcado em estágios. Observou que crianças estão sempre buscando organizar, interpretar e dar sentido as informações adquiridas do meio externo através de estruturas cognitivas denominadas de esquemas. O crescimento cognitivo se dá através de dois processos: assimilação e acomodação. Assimilação é a interpretação de uma nova informação à luz de esquemas cognitivos já existentes. Por outro lado,…

aspecto naturalista do Positivismo de Comte, tal corrente pretende aplicar à literatura os métodos das ciências naturais. É considerada precursora da sociologia da literatura pela relação que faz entre o homem e o meio. Taine, principal teórico, relaciona a produção literária com as condições sociais (focalizando o público literário) com a política. Outro traço que caracteriza a corrente é o cientificismo, que tenta aplicar os métodos das ciências naturais às ciências do espírito,…

Escola Professor-aluno Abordagem Tradicional Parte-se do pressuposto de que a inteligência seja a capacidade acumular e armazenar informações. Os alunos são apresentados somente os resultados desse processo, para que sejam armazenados. Para o indivíduo que está "adquirindo" conhecimento compete apenas memorizar definições e resumos que lhes são oferecidos no processo de educação formal. A educação tem como função a instrução, caracterizada como transmissão de conhecimentos e…

de Psicologia Saúde e Doença Mental: Um caso a se pensar Categoria : A Clínica no Campo Psi Publicado por Kalinalima em 6/4/11 Introdução: A doença mental é um mau funcionamento das atividades psíquicas, sendo esta, portanto própria ao individuo, porém que pode ser influenciada de alguma maneira pelo meio em que este se insere, bem como pelas circunstâncias emocional ou social as quais este se encontra submetido. "A psiquiatria clássica considera os sintomas do distúrbio…

Conceito de cultura organizacional. 3. Clima organizacional. 4. Mudança da cultura e do clima organizacional. 5. Conceito de mudança. 6. O processo de mudança segundo Lewin. 7. Conceito de desenvolvimento. 8. Fases da organização. 9. Críticas às estruturas convencionais. "TEORIA DO DESENVOLVIMENTO ORGANIZACIONAL" Prof. Ilacyr Luiz Gualazzi (extraído da página: http://www.unimep.br/~gualazzi) A Teoria do Desenvolvimento Organizacional (DO) surgiu a partir de 1962, decorrente…

tentou se enquadrar no Partido Comunista Francês, mas essa filiação durou pouco. Foucault pode ser considerado um autor estruturalista, uma vez que muitos de seus trabalhos envolvem as determinações das estruturas sobre a própria constituição das personalidades e do conhecimento de indivíduos e grupos. Foucault desnuda a realidade cotidiana do homem contemporâneo e vai passo a passo demonstrando sua constituição. O objetivo de Foucault na constituição de sua obra foi de clarificar os poderes

em ordem é necessário que um conjunto de crenças e sentimentos comum concorde entre uma maioria de indivíduos, isso é o que o autor denomina como consciência coletiva ou comum. Contudo esse sistema não tem por representação um único órgão, encontrando-se difusa pela sociedade. Sendo assim a consciência coletiva e algo inteiramente diferente das particulares, ainda que se realize senão nos indivíduos. Durkheim a descreve como “o tipo psíquico da sociedade, tipo que tem suas propriedades,…

tema Personalidade, abordando e definindo as características que constituem a sua formação no indivíduo. Procuraremos abordar os vários factores e condicionantes da Personalidade, o que a torna tão “ única “ em cada um de nós, como nos diferencia dos demais, particularizando-nos num Mundo cada vez mais global. Enunciaremos os factores que influenciam a sua construção e evolução na pessoa: Hereditariedade, Meio Social e Experiências Pessoais. Existem no indivíduo traços de…

A TEORIA DOS TRAÇOS A Teoria dos Traços vê a liderança como resultado de uma combinação de traços, enfatizando especialmente as qualidades pessoais do líder, onde o mesmo deveria possuir certas características de personalidade especiais que seriam facilitadoras no desempenho da liderança. Nesta teoria são enfatizadas qualidades intrínsecas da pessoa. Esta teoria permite concluir que os líderes já nascem como tal, não havendo a probabilidade de “fazê-los” posteriormente por meio do…

aprendizagem e personalidade. Características Biográficas - De acordo com Robbins (2006), quanto maior a idade de uma pessoa, menor será a chance de ela sair do emprego. E quanto mais novo mais se busca aprender e buscar um local ideal de trabalho. Com relação ao sexo, há tendência a aceitar que existem poucas evidências sobre a diferenciação do desempenho entre homem e mulher. Com relação a rotatividade quanto mais tempo atuar em uma organização, menor a chance de o individuo deixá-la.…