A Abordagem Clássica Pioneira Na Ciência Administrativa N

A evolução da gestão de pessoas em face às teorias administrativas: uma visão histórica Diego Zanatta Maria (FAED/UNISEP) diego@unisep.edu.br Sandra Martins Moreira (FAED/UNISEP) sandra@unisep.edu.br Resumo: O ambiente mercadológico muda constantemente, e a uma velocidade cada vez mais alta, com intensidade suficiente para globalizar as transformações exigidas, e são nessas exigências que a competitividade se mostra implacável, exigindo cada vez mais das organizações, que buscam incessantemente

UNIVERSIDADE PAULISTA INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO – ICSC CIÊNCIAS CONTÁBEIS RELATÓRIO DA EMPRESA VIEIRA FERRAGENS RIBEIRÃO PRETO – SP 2013 Autores: Cleber Muniz de Faria – RA: B691EC-6 Daniela Casaroto de Souza – RA: B8983J-6 Eliezer Hivizi – RA: B934JB-4 Mateus da Silva Martins – RA: B58JBG-5 Patrícia Ferreira dos Santos – RA: B76JHF-9 Vitor Moreira Bellato – RA: B609JF-9 A aplicação de aspectos apresentados pelas teorias

Desafio nº 1-Etapa 1- 1- Os primórdios da administração abordagem clássica da administração 1.1-Taylor 1.2-Princípios Básicos 11.4-Principais Elementos 1.3-Contribuições 1.5-A tarefa de organizar consiste em 1.6- As 5 funções do Administrador 1.7- Para Fayol é essencial para o administrador 1.8-Os 14 Princípios básicos de Fayol Desafio nº1-Etapa 2- 2- Abordagem Humanística, Neoclássica e estruturalista da administração 2.1-Abordagem Humanistica 2.2-Experiência de Hawthorne …

cliente. A ética e a responsabilidade social, que são conceitos existentes há muito tempo. A administração passou por uma crescente ampliação do aspecto desde sua abordagem clássica até a abordagem sistemática. A abordagem clássica teria se organizado por profundas influências dos três princípios intelectuais dominantes em quase todas as ciências. Por ser a administração tema tão pertinente ao presente, embora tenha seu nascimento na antiguidade com as formas mais remotas de comércio e…

CEAD DA UNIVERSIDADE ANHANGUERA- UNIDERP CURSO DE ADMINISTRAÇÃO 7° SEMESTRE TURMA N 70 PÓLO - NIOAQUE Competências profissionais AUTORES ALUNO DIOGO FLORES NANTES RA 9498550902 ALUNA JACQUELINE DA SILVA OLIVEIRA RA 367730 ALUNA IVANEIDE HELENA DOSANTO RA 368757 ALUNO ADEMIR MICHASKI RA 368728 ALUNO JOSIMAR DE LIMA MOL RA 371940 Nioaque/MS Abril -…

injustiças; o Maior aceleração no desenvolvimento da tecnologia; o Maior o esforço em racionalizar o trabalho; ... Surgimento de nova “ciência” As Teorias da Administração A teoria geral da administração começou com a ênfase nas tarefas, com a administração científica de Taylor. A seguir, a preocupação básica passou para a ênfase na estrutura com a teoria clássica de Fayol e com a teoria burocrática de Max Weber, seguindo- se mais tarde a teoria estruturalista. A reação humanística…

São Paulo: Cultrix, 1983. BRANDÃO, Helena H. Nagamine. Introdução à análise do discurso. 6. ed. Campinas: UNICAMP, 1997. DISCIPLINA: TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO I PROGRAMA Ementa Campo de estudo da Administração. Administração Cientifica. Teoria Clássica da Administração. Fordismo. A Teoria da Burocracia. Escola de Relações Humanas.Teoria Comportamental. A Organização – um sistema cooperativo. As novas tendências da Administração. Objetivos Geral Formar profissionais críticos,…

Embriões de instituições administrativas Revolução Industrial 1a. Faculdade de Administração Henry Ford Aprimoramento Sistema Toyota Aberturas das economias nacionais, mercados globais. Meio ambiente, qualidade de vida, Terceiro Setor ABORDAGENS DA ADMINISTRAÇÃO Abordagem Clássica - Administração Científica – Taylor Abordagem Humanística - Teoria das Relações Humanas – Elton Mayo Abordagem Neoclássica - Teoria Neoclássica – Peter . Drucker. - Funções Administrativas:…

realizadas no período de 1927 a 1931, tinham como objetivo explorar a relação entre a moral dos trabalhadores e o resultado final da produção. Originaram-se quando Mayo percebeu a necessidade de tornar a administração mais humana e democrática e como as ciências humanas influenciaram as organizações. Os resultados obtidos demonstraram que a produtividade e/ou os motivos de insatisfação dos trabalhadores dependiam menos das condições materiais de trabalho do que das relações sociais…

injustiças; o Maior aceleração no desenvolvimento da tecnologia; o Maior o esforço em racionalizar o trabalho; ... Surgimento de nova “ciência” As Teorias da Administração A teoria geral da administração começou com a ênfase nas tarefas, com a administração científica de Taylor. A seguir, a preocupação básica passou para a ênfase na estrutura com a teoria clássica de Fayol e com a teoria burocrática de Max Weber, seguindo- se mais tarde a teoria estruturalista. A reação…