9 1 Fatores Condicionantes Da Estrutura Organizacional

1. INTRODUÇÃO O presente trabalho irá relatar sobre a estrutura organizacional de uma empresa do ramo de supermercado varejista. Dentro desse conceito temos estrutura organizacional como um instrumento essencial para o desenvolvimento da organização, é usada como ferramenta para agrupar e organizar as atividades e recursos dentro da empresa. A estrutura organizacional é representada graficamente pelo organograma que tem por base a estrutura formal. É constituída também pela…

1 APRENDIZAGEM E FORMAÇÃO DO CONSULTOR 2 1. INTRODUÇÃO As constantes mudanças que têm ocorrido atualmente no ambiente das organizações, com o avanço tecnológico, a competição global e a criação de novas estruturas de gestão, têm tido um profundo impacto no trabalho e na própria configuração dos grupos de profissionais. Exige-se que estes pensem de forma diferente, e mais profundamente sobre si próprios, sobre seu trabalho, e suas relações na organização, bem como estejam…

Projeto Interdisciplinar Aplicado aos Cursos Superiores de Tecnologia II (PROINTER II) Relatório Parcial 1. CONTEXTUALIZAÇÃO DA PESQUISA ANÁLISE DA EMPRESA A seguir será apresentada a descrição da empresa DROGA NOVA DE PARAPUÃ-ME, norteadores estratégicos, bem como os fatores chaves de sucesso. Esta análise é feita com o intuito de compreender o negócio da empresa e, posteriormente, ter os subsídios necessários para propor…

UNIVERSIDADE FEDERAL DE SÃO JOÃO DEL-REI CURSO DE GESTÃO PÚBLICA Gustavo Henrique de Miranda Matrícula n.º 2013200530226 O DESAFIO DA AGREGAÇÃO DE PESSOAS NAS ADMINISTRAÇÕES REGIONAIS DO MUNICÍPIO DE CONTAGEM São João del-Rei 2014 1 GUSTAVO HENRIQUE DE MIRANDA O Desafio da Agregação de Pessoas nas Administrações Regionais do Município de Contagem Trabalho de Conclusão de Curso apresentado à Universidade Federal de São João del-Rei como parte dos requisitos para obtenção do título…

1. INTRODUÇÃO O presente trabalho irá relatar sobre a estrutura organizacional de uma empresa do ramo de supermercado varejista. Dentro desse conceito temos estrutura organizacional como um instrumento essencial para o desenvolvimento da organização, é usada como ferramenta para agrupar e organizar as atividades e recursos dentro da empresa. A estrutura organizacional é representada graficamente pelo organograma que tem por base a estrutura formal. É constituída também pela…

25/08/2014 Capítulo 1 Introdução à administração e às organizações Objetivos de aprendizagem slide 1 © 2013 Pearson. Todos os direitos reservados. 1. Definir os conceitos de administração e de organização. 2. Comparar os conceitos de eficácia e eficiência. 3. Identificar e descrever as atividades básicas do processo de administração. 4. Identificar e descrever as principais áreas funcionais das organizações. 5. Definir os papéis que um administrador desempenha em uma…

Etapa1 (Relatório inicial e instrumento de pesquisa confeccionado) Nos ambientes institucionais de saúde, quer sejam hospitais ou unidades de pronto atendimento à saúde, as relações interpessoais recebem influências da estrutura hierárquica, do número de pessoas envolvidas por turno de trabalho, do grau de resolução que cada pessoa é capaz de oferecer aos problemas enfrentados, dos cargos ocupados, do poder exercido pelas chefias, do grau de flexibilidade permitido entre

identificadora do nome e CPF do aluno matriculado, em todas as páginas deste material, re comenda-se a sua impressão no modo econômico da impressora. CURSOS ON-LINE – GESTÃO DE PESSOAS PARA TCU PROFESSORES FLÁVIO POMPÊO E MARCELA TIMOTEO Índice 1. Mudanças no mundo do trabalho desde o século XX. ........ 2 1.1. Era da industrialização clássica ................................ 3 1.1.1. Taylorismo ....................................................... 4 1.1.2. Fordismo…

artigo como EPX, onde foram realizadas entrevistas semi-estruturadas e aplicação de questionários visando a identificação de características que revelassem as práticas de gestão de pessoas em uma pequena empresa e seus impactos nos processos organizacionais. A fundamentação teórica abordando estes assuntos colabora para a compreensão e discussão dos dados e resultados obtidos. Os resultados apontam, no âmbito desta empresa, para uma tipologia peculiar da gestão de pessoas nas MPE’s, com…

no Brasil. No processo de avaliação, os ambientes interno e externo da empresa foram analisados, com o uso do modelo SWOT. Os resultados da análise foram comparados com os de uma pesquisa de campo mediante as respostas de executivos da empresa. 1 – Contexto e Oportunidade Na década de 1990, o governo brasileiro passou por um processo de redução da abrangência das suas responsabilidades, concentrando-se em atividades típicas de Estado, o que gerou um ambiente de oportunidades para…