o que é coaching

O que é coaching
Coaching é um processo de realização de metas que visa aumentar o desempenho de um individuo (grupo ou empresa), é um processo que leva as pessoas a atingirem suas metas, ajuda a definir o que realmente ela que para em cima disso traçar a jornada até o sucesso desenvolvendo as competências que a pessoa tem e definindo oque ela precisa para chegar lá, esclarecendo ideias e mantendo o foco, racionalizando os sonhos de forma a fazer as pessoas trilharem seus caminhos de forma coerente concreta.
É um trabalho de um profissional treinado chamado coach que através de metodologias, ferramentas e técnicas em uma parceria sinérgica e dinâmica, aumenta os resultados positivos com o seu cliente chamado coachee, Esse processo visa facilitar o alcance de resultados extraordinários. A essência do coaching é apoiar uma pessoa, grupo, ou empresa a mudar da maneira que deseja, e a ir na direção que quer. O coaching apoia pessoas em todos os níveis, para que se tornem quem querem ser e sejam o melhor que podem ser , esse processo busca o desenvolvimento da inteligência emocional que é a base do desenvolvimento humano, é o que dá o poder para que a mudança possa acontecer.
O trabalho inicia-se normalmente pela definição do objetivo que o cliente (coachee) quer alcançar, que podem abranger áreas tão diversas como a gestão do tempo, o relacionamento interpessoal/intrapessoal, o trabalho em equipe, a motivação de equipes, comunicação, liderança e outras. As questões ou temas podem ser de origem pessoal ou profissional, carreira, esportes, equipe, enfim, que contribuam para o desenvolvimento e aprimoramento do cliente, de seus resultados e de sua qualidade de vida.
Segundo Krausz (2007), o coaching parte de alguns pressupostos, entre os quais destacamos:
• As pessoas sabem mais do que acham que sabem.
• As pessoas possuem recursos nem sempre adequadamente aproveitados para elevar sua performance.
• Perguntas adequadas, úteis e estimulantes produzem mais