A questão dos paradígmas
CURSO ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS
RESENHAS DE TEXTOS COMPLEMENTARES
“A QUESTÃO DOS PARADÍGMAS”
ISAIAS ALVES DE MORAES
RA: 8301473216-2
ITAPETININGA-SP
2013
SUMÁRIO
1. DESENVOLVIMENTO...............................................................................................2
2. CONCLUSÃO............................................................................................................3
3. REFERÊNCIAS..........................................................................................................4
1. DESENVOLVIMENTO
O texto nos mostra principalmente que os paradigmas estão em todo lugar e que nos acompanham por toda a vida, estamos sempre convivendo com esse tema, o melhor dizendo, com esse obstáculo invisível de idéias, de criatividades, de decisões, de melhorias, etc.
Nossa primeira dificuldade é entender o que realmente é “Paradigmas”. Para alguns, paradigmas são regras, modelos, normas, algo perceptível somente àqueles que os vê, algo que impede de criar novas idéias, algo que impede de tomar decisões importantes, regras pré-estabelecidas que não possam ser alteradas, situações rotineiras que devem ser mantidas. Também podem ser imperceptíveis para as outras pessoas que possuem paradigmas diferentes.
Um exemplo claro disso, pode ser a cultura de um determinado povo ou comunidade, eles possuem aquela “tradição” que para eles é correto e tem que ser seguida, e que para outros não. Isso acontece muito em culturas indígenas, povos que obedecem “crenças”, e que precisam ser seguidos, procedimentos que devem ser continuados exatamente como há muitos anos atrás.
O autor nos fala também de perspectivas que podem oferecer resistência à mudança pela criação de padrões e modelos de procedimentos que são os paradigmas.
Os paradigmas existem e