Violência psíquica e emocional: Um fardo para a motivação do idoso no mercado de trabalho
A violência contra os idosos extrapola os limites de convivência social, diante da fragilidade e vulnerabilidade dessa população, sendo maltratados nos seus direitos mais básicos, como a convivência familiar, saúde, lazer, cultura, e motivação para permanecer no mercado de trabalho. Os idosos vivem em constante frustração, medo e exclusão social, além de suportar a escassez de políticas sociais a seu favor. Enfrentam desatenção, descuido, ofensas, críticas, deboches, desprezo, que tem uma interligação com a grave chamada violência branca (emocional e psíquica), que afeta a saúde, levando ao aparecimento e/ou agravamento de patologias como Pânico, Depressão, Estresse, Ansiedade, entre outras. É relevante que os psicólogos busquem respostas para intervenções que promovam a qualidade de vida no trabalho para a terceira idade, considerando a sensação de inutilidade e o vazio existencial que os atinge.
SUMÁRIO
1.Introdução
2.Desenvolvimento.
2.1 A sensibilização social quanto ao processo de envelhecimento
2.2 A importância da motivação do idoso para o trabalho
2.3. Violência psicológica contra os idosos
2.4 A Atuação do psicólogo frente ao problema social do idoso
Referências.
1 INTRODUÇÃO
O processo da aposentadoria pode ser experienciado de diversas formas, de acordo com os significados que lhe são atribuídos e com a cultura em que ele se encontra inserido. A aposentadoria é vista, muitas vezes sob conotações negativas, de exclusão, dor e afastamento e sentimento de inutilidade perante a sociedade.
Sabe-se que a maioria dos idosos necessita continuar a trabalhar, mesmo que exercendo uma atividade informal, para complementar a renda e sobreviver com dignidade, mas sabe-se, também, que muitos adoecem ao se aposentar por sentirem um vazio existencial e sofrerem com a sensação de inutilidade. As autoridades e a sociedade precisam ter mais preocupação e procurar, de