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Falta de Ética Gera Grandes Prejuízos

A falta de ética dentro da empresa é algo que gera prejuízos fatais e que muitas vezes não são de curto prazo, podendo levar a falência.
Podemos Identificar a falta de ética quando o lucro se torna primordial na empresa, onde até os colaboradores são apenas respeitados quando se sagrificam pela empresa, onde as leis começam a ser burladas as desavenças surgem entre os sócios e o clima empresaria se torna insustentável.
Em uma sociedade o que é prejudicial é o individualismo e o egocentrismo e principalmente o autoritarismo, isso tudo é onde se começa discubrir que a falta de ética está nascendo na empresa, todos quando começam um carreira buscam alcançar seus objetivos, tentando conquistar seu espaço no empresarial.
As empresas criam seus valores, transmitem para seus funcionários e dia a dia constituem uma sociedade sólida e de confiança para seus clientes.
É ai que quando os primeiros problemas surgem que podemos ter uma noção se realmente todos os valores demonstrados pela empresa são realmente verdadeiros, mais muitas empresas para sair a situação de risco e muitas vezes de falência, começam então a sonegação de impostos, o descaso com o colaborador e tudo isso levando a perca de clientes, pois a qualidade de seus produtos ou serviços passam a não ter mais a qualidade e eficiência que antes era oferecida. O formato juridico que se enquadraria no meu perfil empreendedor seria a sociedade por quotas de responsabilidade ( LTDA ), pois é um formato que não se tem muitos riscos e que hoje em dia é a mais usada no mundo empreendedor.
É uma sociedade constituida por duas ou mais pessoas, onde suas responsabilidades são limitadas, como o próprio nome diz, são divididas conforme sua participação no capital social da empresa é uma sociedade onde os patrimônios juridicos não se misturam com os patrimônios físicos, sendo assim os sócios não comprometem seu patrimônio, caso por algum motivo a empresa venha a ter difinas onde não