Trabalho teste

UNIVERSIDADE PAULISTA

INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO
CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA

BRADESCO

São Paulo
2011

Bradesco

São Paulo
2011

PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR

Projeto Integrado Multidisciplinar (PIM) – critério “Gestão em Recursos Humanos” referente a empresa Bradesco, apresentado à Universidade Paulista (UNIP), campus Pinheiros como exigência parcial para conclusão do 4º semestre do curso Superior de Formação Tecnológica – Gestão em Recursos Humanos aprovada pela Banca Examinadora pelos seguintes professores:

São Paulo, 03 de Junho de 2011.

_____________________________ Márcia Ártico Orientadora do Trabalho

São Paulo
2011

Dedicamos este trabalho aos mestres que nos orientaram para elaboração deste trabalho, com uma dedicação especial a nossa Profª Márcia Ártico, bem como, aos nossos familiares colegas de estudo. Também ao Bradesco que nos forneceu informações e detalhes sobre a empresa. Enfim, a todas as pessoas que contribuíram e acreditaram na realização deste trabalho.

São Paulo
2011

AGRADECIMENTOS Agradecemos a Deus, a nossa orientadora Márcia Ártico , por oferecer o aprendizado, nos mantendo informados sobre os assuntos necessários para realização deste projeto. Á toda a equipe do Bradesco, aos nossos amigos e aos nossos familiares que nos deram apoio.

São Paulo
2011
RESUMO

Este projeto tem como finalidade analisar a gestão da empresa Bradesco e Bradesco Financiamentos, através das disciplinas ministradas em sala de aula, tais como, Comunicação Empresarial, Economia de Mercado, Ética e Legislação Trabalhista,