Trabalho individual

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SUMÁRIO

1 INTRODUÇÃO 3

2 DESENVOLVIMENTO 4
2.1 Embasamento Administrativo 4
2.1.1 Embasamento Matemático 4
2.1.1.1 Embasamento Econômico 5
2.1.1.1.1 Embasamento Contábil 6

3 CONCLUSÃO 8

REFERÊNCIAS 9

INTRODUÇÃO

Planejar é função de todos os administradores em uma organização, porém o caráter e a amplitude do planejamento variam com a sua relação autoridade responsabilidade e com a natureza das diretrizes e planos esboçados por seu superior hierárquico. Portanto, a natureza e o período de tempo do planejamento mudam à medida que os administradores ocupam níveis hierárquicos superiores ou inferiores na organização.

2 DESENVOLVIMENTO

2.1 Embasamento Administrativo

1) Conforme o estudo de caso, informe qual abordagem da Teoria da Administração II utilizada e aponte as características que definem a abordagem escolhida. Tome como base a unidade 2 do livro (Unidade 2 – Abordagem neoclássica APO e estruturalismo) mais os livros das referências bibliográficas.

R= Abordagem Neoclássica. As características que definem essa abordagem são: ênfase na prática da administração, reafirmação relativa dos postulados clássicos, ênfase nos princípios gerais de administração, ênfase nos objetivos e resultados, ecletismo da Teoria neoclássica.

2) Com base no estudo de caso, qual abordagem moderna da Teoria da Administração II pode ser aplicada? Justifique a resposta. Tome como base unidade 4 do livro (Unidade 4 – Novas abordagens) e os livros das referências bibliográficas.

R= Reengenharia, pois a questão básica e fundamental é a mudança.

2.1.1Embasamento Matemático

3) Vamos supor que um vendedor da Coca-Cola recebe mensalmente em certa região um salário fixo de R$