Tps comportamento organizacional

ATPS – Etapa 1
Comportamento organizacional

Tabela de traços de personalidades.

A partir do dossiê da Pet Glamour e de mais algumas informações, consideramos alguns

traços de personalidades e implicações negativas em seus comportamentos causados por seu

modo de percepção.

.

Traços
Extroversão
Agradabilidade
Consciência
Estabilidade emocional
Abertura à experiência

Alba Lourenzão (sócia proprietária)
Positivo
Negativo
Gregária
Reclama e julga
Cooperativa
Individualista
Confiável/Trabalhadora
Desorganizada
Autoconfiante
Prepotente
Criativa
Desinteressada

Perseptores geralmente adotam uma posição de esperar para ver o que irá acontecer.
Por isso, não consegue deixar de ser contrária a João Lourenzão seu sócio, irmão e também.

Traços
Extroversão

Agradabilidade
Consciência
Estabilidade emocional
Abertura à experiência

Introversão é somente organizado pelo aspecto tempo, mantém uma rede de ligação mais

modesta e mesmo assim tem excelentes habilidades.

Esses fatores o fazem sentir a falta da participação efetiva da Alba, sua sócia e também

proprietária, na parte administrativa, levando-o a crer no total desinteresse da sócia e irmã,

deixando essa desmotivação chegar até Rui seu gerente.

João Lourenzão (sócio proprietário)
Positivo
Negativo
Sociável
Gerenciamento sem eficiência Agradável
Não se expõe
Trabalhador
Desorganizada
Autoconfiante
Desmotivado pelas cobranças
Culto
Ações terra a terra

ATPS – Etapa 1
Comportamento organizacional

Traços
Extroversão
Agradabilidade
Consciência
Estabilidade emocional
Abertura à experiência

Julgador prefere levar uma vida planejada, organizada, gostam de tomar decisões, operam de

acordo com uma lógica binária: ou bem está certo ou então está errado.

E tudo isso o leva a reclamar da falta de organização e a desmotivar sua equipe de vendas.

Rui Leme (gerente)
Positivo
Assertivo
Cooperativo
Organizado
Calma
Criativo/Curioso