teorias

AULA 01 - PLANO DE ENSINO – PROF JUVENAL DELMIRO
CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA
SÉRIE: 2º semestre
TURNO: Diurno/Noturno
DISCIPLINA: DINAMICA DAS RELAÇÕES INTERPESSOAIS
CARGA HORÁRIA SEMANAL: 1hora e 30 min.
CARGA HORÁRIA SEMESTRAL: 30 horas
Ementa
Demonstrar a importância da interação entre o indivíduo e a organização; do papel do líder nessas relações; da reflexão sobre o processo grupal, da administração de conflitos; da capacidade na tomada de decisão e negociação, interna ou externa à organização. Identificar a complexidade do universo individual e da organização como um todo: seus aspectos macroestruturais, filosofia, missão, cultura, valores, sistemas de gestão e o “ajustamento” das pessoas, conciliando objetivos individuais e organizacionais. Objetivos
Entender os conceitos e as ferramentas relacionados às pessoas, assim como agir sobre as relações que se estabelecem, dentro de uma organização, entre os indivíduos e grupos/organizações e seus fatores determinantes.
Conteúdo Programático
1. O indivíduo e o grupo.
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Visão estratégica do pessoal

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Motivação: necessidades humanas e teorias motivacionais (Maslow, Herzberg, McGregor,
Vroom, Lawler, Archer, Rokeach e Mclelland)

2. Liderança e trabalho em equipe; mudanças comportamentais individuais e grupais; o papel do feedback nessas mudanças e relacionamentos (recomenda-se que o professor aborde apenas os aspectos comportamentais da liderança)
3. Tomada de decisão, planejamento, delegação e negociação
4. Administração de conflito
5. Fatores de pesquisa do clima organizacional
Estratégias de Ensino
O curso contará com equilíbrio teórico – prático por meio de exposições e discussão de casos práticos, utilizando: • Aulas expositivas
• Aulas reflexivas com análise de casos
• Dinâmica de grupos
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• Seminários
• Vídeos
• Debates
Será sempre indicada a bibliografia básica e específica necessária ao acompanhamento do curso e orientação do aluno na vida acadêmica e