teoria da administração

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO cURSO DE aDMINISTRAÇÃO bacharelado

Glenda Monteiro Moraes de Carvalho

PRODUÇÃO TEXTUAL

Macaé-Rio de Janeiro
2014
Glenda Monteiro Moraes de Carvalho

PRODUÇÃO TEXTUAL

Trabalho apresentado ao Curso de Administração da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas de Direito Empresarial e Trabalhista, Gestão de Pessoas e Responsabilidade Social e Ambiental.

Macaé- Rio de Janeiro
2014
Sumário

1. Introdução

4
2. Desenvolvimento

5 2.1 Recrutamento
6
2.2 Seleção
7
2.3 Contrato de trabalho
7
2.4 Integralização
8
2.5 Avaliação
9
3. Conclusão
10
4. Referências Bibliográficas
11

1. INTRODUÇÃO Ultimamente a melhoria contínua dos processos empresariais exerce forte pressão sobre as organizações, a alta competição entre as empresas faz com que se torne cada vez mais significante a presença de bons colaboradores, pois qualquer objetivo organizacional só poderá ser atingido com e por intermédio das pessoas.
Sabemos que a busca por profissionais qualificados é um desafio constante em meio às organizações, dependendo dos cargos oferecidos, não se encontram pessoas aptas para preenchê-los.
A empresa Cantury, surgiu no ano de 1990 seu ramo de atuação é produção de vinho, a mesma comercializa seu produto no Brasil inteiro. Atualmente conta com 40 funcionários. O dono da empresa cansado da rotatividade dos colaboradores resolveu contratar profissionais especialistas em fazer processos seletivos, na oportunidade nossa empresa RM consultoria empresarial. Especificamente, este processo seletivo será conduzido para o cargo de Analista Financeiro, vale ressaltar que são duas vagas, além disso, entendemos que cargo não é mais importante que os outros, no entanto importante para todo gerenciamento financeiro da empresa.
O presente