teoria da administraçao
Enfoques:
Ênfase na prática de administração;
Ênfase nos objetivos e resultados;
Princípios gerais da Administração (Eficiência e Eficácia).
A função aplicável da administração é desenvolver seus conceitos de forma prática e utilizável, visando à ação administrativa e os resultados. É em função dos objetivos e resultados que a organização deve ser estruturada, dimensionada e orientada. A teoria neoclássica tem como objetivo a eficiência ótima através da eficácia.
Sabemos que, para uma empresa ser de sucesso precisa ter seus objetivos e metas muito bem traçadas, a fim de chegar ao ponto pleno. A conquista da plenitude começa através de uma competente prática administrativa que reúne uma boa equipe e busca o máximo de esforço de seus colaboradores. Para isso, é preciso oferecer apoio, direção e recursos necessários para um bom trabalho. Tendo seus cargos e funções muito bem distribuídos eles devem contribuir cada um com sua parcela, mas todos por uma meta comum. Busca-se isso através da eficiência/eficácia; não é só fazer, mas chegar ao resultado pretendido. A administração exige um grande esforço, uma vez que, é preciso atingir objetivos e buscar resultados. Para isso, é necessário delegar tarefas, administrar pessoas e instrumentos pessoais. É preciso dirigir pessoas para que essas pensem em um objetivo comum: a saúde da empresa. Faz-se indispensável elaborar algumas estratégias: planejamento, execução, controle e avaliação de modo que tudo saia da maneira pretendida e sem espaços para erros.
A teoria neoclássica tem como ênfase a estrutura com objetivos e resultados a alcançar. Para isso, é preciso elaborar a parte administrativa de modo que não haja erro na execução de tarefas.
Disponível em: Acesso em 26 de maio de 2012.
Teoria do comportamento organizacional
Ênfase:
Motivação
Liderança e processo decisorial
Comunicação
A Teoria do comportamento organizacional tem como ênfase o comportamento humano