Teoria da ADM

Objetivos X Metas
Se referem a situações futuras que deverão ser atingidas. São sinônimas mas, na TA possuem diferentes significados:
*Objetivos são prpósitos a serem atingidos
*Metas são resultados a serem atingidos, como consequência dos objetivos.

Gestão e ADM
GESTIO (FRANCÊS) -> Conduzir
ADMINISTRATIO (LATIM) -: Cuidar de um negócio
Teoricamente, administração seria uma aplicação de gestão.
Em termos práticos, gesão é mais abrangente e administração mais especifico.
Assim sendo, gestão o cargo máximo de uma organização (o proprietário) e o Administrador é o profissional, técnico, analista ou gerente assalariado da empresa.

Conceitos da ADM
*é o processo de realizar e alcançar ações que utilizam recursos para alcançar objetivos. Embora seja importante em qualquer escalada de aplicação de recursos, a principal razão para o estudo da adm é seu impacto sobre o desempenho das organizações. É a forma como são administradas que torna as organizações mais ou menos capazses de utlizar corrretamente seus recursos para atingir os objetivos corretos.
*é o processo dinâmico, que consiste em tomar decisões, com eficiência e eficácia, sobre o uso dos recursos, para realizar os objetivos propostos, atráves do planejamento, organização, direção, coordenação e controle.

O que são recursos??
São os meios empregados para possibilitar as ações e operações da organização. Isto é, recursos financeiros, materiais, tecnologicos e humanos...
Podem ser própios (quando ela os adquire e os incorpora para usá-los em suas atividades), ou alheios (quando são obtidos por empréstimo, aluguel ou terceirização, que nada mais é do que produzir externamente com recursos de terceiros.
O que é eficiência??
*Relaciona-se a correta utlização de recursos- a melhor relação entre os custo e os resultados. Fazer aquilo que esta sendo feito da maneira certa, sem erros e atrasos.
*A antítese da eficiência é o desperdício.
- quando se utliza mais recursos que o necessário; quando se