Rotinas trabalhistas

2 DESENVOLVIMENTO

2.1- DADOS, INFORMAÇÃO E CONHECIMENTO

Dados é uma peça fundamental para que possamos adquiri informações e conhecimento.
E através dos dados que podemos desenvolver tudo aquilo que estamos desempenhando ou desenvolvendo, mas para que possamos compreender melhor tudo precisamos nos aprofundar melhor.
A informação em minha opinião é o desenvolvimento do conhecimento que vamos adquiri na certeza que vamos ter na tomas de decisões e o aumento da tomada de decisões, pois o sucesso ou o fracasso organizacional muitas vezes podem depender da aplicação desses elementos.
O conhecimento vem de forma geral para que possamos adquiri resultados e informações eficazes e objetivas nas organizações, as informações são criadas no momento de troca de dados e informações para que possamos obter uns conhecimentos eficientes e úteis.

2.2- TECNOLOGIA DE INFORMAÇÃO

Bom o conhecimento que eu tenho em tecnologia de informação acho pouco pra poder comentar sobre o assunto, pois eu ainda continuo me surpreendendo com muita coisa que eu vou conhecendo mas as que eu sei posse dizer que são bastantes criativas e inteligentes e que são de bastante importância na vida das pessoas tem uma grade facilidade e capacidade com grande qualidade no meio empresarial e outros.
Mas também não posso deixar de comentar que algumas formas de tecnologia muitas vagas de trabalhadores é como FOINA (2001, P. 31) comentou no texto que é um conjunto de métodos de ferramentas mecânicas, ela são tão importantes e eficientes que acabam diminuindo os empregos no mundo.

2.3- COMPONENTES DA TECNOLOGIA DE INFORMAÇÃO

A tecnologia de informação surgiu por que havia muita necessidade de instrumento de capacitação, mas nos tempos atrás já avia também as tecnologias que eles necessitavam nos seus negócios e nos dias de hoje temos que ter diferentes tipos de tecnologias para que possamos oferecer os serviços de melhor qualidade e com melhor eficiência .
Nas organizações esses tipos de