Relatório de diagnóstico em igualdade de género
Projecto
Novas Mentalidades
Í NDICE 1. Identificação da Entidade. ................................ ................................................................................................................................ ........................................................3 2. Descrição da entidade................................. ................................................................................................................................ .............................................................3 4. Resumo do projecto novas mentalidades ................................................................................................ ............................................................ 24 5. A importância da igualdade de género ................................................................................................ .................................................................25 6. A importância da igualdade de género na administração pública local ................................................................ ................................................26 7. A importância do diagnóstico ................................ ................................................................................................................................ ................................................28 8. Auto-diagnostico................................................................ ................................................................................................ ....................................................................29 8.1 Planeamento estratégico (missão e valores da entidade) ................................................................ to .........................................................29 8.2 Remunerações e gestão da carreira ................................................................................................