Recursos humanos

1. A teoria de sistemas trouxe várias contribuições para a teoria da administração, Cite? O homem funcional, o conflito de papéis, os incentivos mistos, o equilíbrio integrado e o estado estável.

2. No que concerne às habilidades dos negociadores? Que elas poder ser desenvolvidas por qualquer pessoa.

3. O que é fundamental para que uma negociação seja plena? São as entradas, o processo e a Saída. Pois são os fundamentos básicos de uma boa negociação.

4. Quais são as variáveis básicas em um processo de negociação?
Tempo, Poder e Informação.

5. Qual a importância de considerar o enfoque sistêmico nos processos de negociação? Tem servido de referencia para ações de pesquisa. Segundo Maximiano, quem aprende a utilizar tal enfoque aprende a enxergar sistemas e sua complexidade.

6. Cite 03 aspectos primordiais da administração que receberam influência das ideias da teoria geral dos sistemas e justifique as suas respostas?
Conflito de papeis, incentivos misto, equilíbrio integrado e estado instável alguns aspectos que dificultam no convívio e no desempenho dos funcionários na empresa.

7. Como a abordagem sistêmica define a empresa? Como um sistema composto por um conjunto de partes inter-relacionadas e interdependentes, organizada de maneira a produzir um todo unificado.

8. Para Churchman, existem cinco considerações básicas relativas ao pensamento sistêmico, cite e justifique a sua resposta. Os objetivos do sistema total, o ambiente do sistema, os recursos do sistema, os componentes do sistema e a administração do sistema. Pois quando você conhece todas as partes um sistema um sistema complexo em detalhes, fica muito mais fácil de compreender ele num todo.

9. O enfoque sistêmico tem serviço de referência para ações de pesquisa de referência, para ações de pesquisa. No entanto, para enxergar sistemas é preciso educar-se, a fim de perceber elementos da realidade como parte de sistemas cite como o pesquisador