Recursos Humanos

DESENVOLVIMENTO
MAPEAMENTO DO PERFIL DAS PARTES DA NEGOCIAÇÃO (PASSO 1)

Carlos Henrique líder representante da associação dos moradores de __________ é administrador de empresas aposentado, tem 52 anos e reside na cidade com a sua família, aceitou ser o representante da comunidade por acreditar e concordar com as reivindicações do grupo.
Carlos é bastante comunicativo e flexível, porem seu perfil confrontador tornará difíceis as coisas para a instalação da gravadora na cidade. Jorge Andrade gerente e negociações da ________ está muito decidido em concluir positivamente as negociações com a associação dos moradores e com a prefeitura da cidade, pois recentemente entrou na empresa e esse será o seu primeiro desafio, podendo consolidar a sua carreira e o seu crescimento na gravadora.
Jorge é um rapaz novo, mas muito experiente, sério, motivado, possui um perfil amigável, mas lutará firme para que o resultado seja positivo para todos.

2.2. MAPEAMENTO DAS HABILIDADES ESSENCIAIS DOS NEGOCIADORES SEGUNDO JUNG.

ESTILO CARACTERÍSTICAS TÁTICAS
JORGE ANDRADE Amigável.
Simpático.
Acredita no relacionamento de confiança.
Cordialidade.
Paciência.
Sabedoria.
CARLOS HENRIQUE Confrontador.
Cooperativo.
Questionador.
Equidade.
Tática Híbrida.
Colaboração.
Confronto.

A empresa disponibilizará recursos para a questão da sinalização e semáforos posteriormente um retorno para melhor acessibilidade do bairro.
Construir uma área de lazer próximo às dependências da gravadora e de fácil acesso aos idosos, investindo também no paisagismo, isso tudo em parceria com a Prefeitura. Com relação à segurança Sr. Jorge solicitará a Prefeitura um aumento de patrulhamento da polícia na região e providenciará uma quantidade significativa de segurança nos arredores da Gravadora, instalando também câmeras de monitoramento para maior segurança de todos.
Com estas propostas a Gravadora tem objetivo de minimizar o atrito com os moradores e conseguir que a obra não