Recursos humanos

Administração dos Recursos Humanos 09/03/14

1ª AA

QUESTÃO 01
Julgue as sentenças abaixo, em Verdadeiro ou Falso.
I) Os cargos não existem ao acaso, eles precisam ser desenhados, projetados e delineados.
II) Todos os cargos são necessariamente amarrados aos objetivos organizacionais, pois eles são criados exatamente para buscar as metas.
III) O perfil do ocupante é necessário, pois é através dele que selecionamos os candidatos para ocuparem os cargos.
IV) As necessidades básicas de RH são estabelecidas por intermédio de um esquema de descrições e especificações de cargos. Assinale a sequência correta: F – F – V – F. V – V – V – F. F – F – V – V. V – V – V – V. V – V – F – V.

1ª ACQF

QUESTÃO 01
Julgue as sentenças abaixo, em Verdadeiro ou Falso.
I) O desenho do cargo é necessário apesar de não estar amarrado aos objetivos organizacionais.
II) Cargo é a composição de todas as atividades desempenhadas por uma pessoa, que podem ser englobadas e um todo unificado e que figura em uma posição formal da organização.
III) A posição do cargo no organograma define seu nível hierárquico, a subordinação, os subordinados.
IV) Ao desenhar um cargo, não é necessário traçar o perfil do ocupante.
Assinale a sequência correta: V – V – F – V. F – V – V – V. F – V – V – F. V – F – F - V. F – F - V – F.

1ª ACQA

QUESTÃO 01
Qual a importância, para as organizações, de avaliarem constantemente suas estratégias na área de RH?
Uma organização para ser competitiva no mercado, precisa de um planejamento estratégico. Para que esse planejamento realmente aconteça é necessário que as estratégias traçadas pela direção sejam apoiadas por toda a organização, isso inclui a área de Recursos Humanos, conhecida por suas atividades rotineiras. A área entra em cena como um apoio essencial nas organizações. Conseguir aliar atividades administrativas rotineiras, legislação trabalhista e planejamento estratégico para o