Recursos Humanos
4776 palavras
20 páginas
UNISA DIGITAL-UNIVERSIDADE DE SANTO AMAROSUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
A COCA COLA COMPANY
Bahia-Ba. 2010 UNISA DIGITAL
A COCA COLA COMPANY
Rosilene Souza
Professora: Giselle Pavanelli
Disciplina: Projeto Integrador II(estudo de caso)
Curso: Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos
Bahia-Ba. 2010
AGRADECIMENTOS
A Deus todo poderoso que nos guia e orienta nas conquistas diárias. Nossos agradecimentos a nossa professora virtual, também agradecemos aos amigos e familiares que de forma direta ou indireta contribuíram para que galgássemos mais esse degrau na escada do saber.
RESUMO
O Projeto analítico pretende apresentar uma das maiores empresas multinacional, seu sucesso e superações para se manter no mercado competitivo ao longo dos anos. Fundada em Atlanta em 1886, A THE COCA COLA COMPANY é uma das empresas mais respeitada e admirada em todo planeta no ramo de bebidas e sucos. Possui estrutura organizacional diferenciada, linha de atuação global comprometida com os mercados locais e orientada por profissionais treinados e capacitados para atender as exigências e os rígidos códigos de conduta e sistema de gestão estruturadas a partir de um sólido conjunto de princípios e valores. A Coca-Cola esta presente em mais de 200 países e seus produtos são conhecidos e consumidos nos mais remotos cantos do planeta e tem a missão de levar a magia para todo o planeta em qualquer parte do mundo você será capaz de achar uma coca cola. A empresa consolidada mundialmente no mercado de bebidas com 400 marcas não alcoólicas ,entre estas quatro das cinco marcas mais consumidas no planeta são coca – cola,