Recurso humano

Universidade Anhanguera - Uniderp Centro de Educação a Distância

ROTEIRO DE ATIVIDADES-MATRIZ DISCIPLINAR Data da aula: Curso: 23/03/2011 Período Letivo: 2011/1

CST em Gestão de Recursos Humanos

Semestre: Disciplina:

1ª Comportamento Organizacional Me. Ericson Makarius Borges

Professor EAD: Tema da aula:

Tema 3 – Individuo e Comportamento: percepção e personalidade Tema 4 – Individuo e Comportamento: motivação e estresse. Conteúdo abordado: No tema 3, trabalhado nessa aula abordará os aspectos predominantes no comportamento dos indivíduos. Falaremos sobre os aspectos de personalidade individual, sua formação e como isso interfere no comportamento observável. Discutiremos algumas abordagens teóricas da personalidade na busca de compreender como esse fenômeno foi visto ao longo dos tempos e atualmente. Falaremos também da percepção humana e como a mesma ocorre. Será discutida a interação entre características de personalidade e percepção de forma que tenhamos uma perspectiva mais ampla dos comportamentos humanos e de suas razões de ocorrência. No tema 4 discutiremos os aspectos da motivação e do estresse. A aula abordará as necessidades humanas, a origem dos seus estudos e as teorias mais influentes nas questões organizacionais e a sua relação com o comportamento das pessoas. Abordará também as questões do estresse, os fatores que levam ao estresse e os dois lados desse conceito, o fator positivo do estresse e o negativo. Objetivos específicos de aprendizagem para o tema abordado: Tema 3 Analisar o conceito de percepção. Correlacionar percepção e comportamento, por meio da visão sistêmica do indivíduo. Apresentar a evolução dos estudos sobre a personalidade. Mostrar a importância da Psicologia na sistematização dos estudos sobre o comportamento. Conhecer diferentes teorias da personalidade e suas respectivas percepções sobre o homem. Tema 4 Conhecer e comparar as principais teorias da motivação. Compreender as diferenças, semelhanças e aplicações