Questões sobre administração
Aluna: Ellen Lara H. Roland – Matricula 1110131-5
Gestão Empresarial – Fatec Santos
QUESTÕES DE REVISÃO E DISCUSSÃO:
1. “O desenvolvimento do pensamento administrativo foi determinado pelas épocas e condições”. Você concorda ou discorda desta afirmação?
A veracidade dessa afirmação pode ser retratada através da evolução histórica da empresa, que até o momento possui seis fases (artesanal, transição, desenvolvimento, gigantismo, moderna e da incerteza/informação). Todas elas foram diretamente influenciadas por suas épocas e condições.
2. O que é uma organização? Por que administradores são importantes para o sucesso de uma organização?
Organização é a combinação do esforço de determinadas pessoas com a finalidade de realizar propósitos coletivos (produzir bens e serviços) para um determinado mercado. Os administradores são importantes para que a organização aplique seus recursos da melhor forma, a fim de alcançar seus objetivos.
3. Quais as quatro funções comuns ao trabalho de todo administrador? Descreva-as de forma breve.
As quatro funções principais no processo de administrar são: • Planejamento – definição de objetivos e recursos • Organização – disposição dos recursos em uma estrutura • Direção – realização dos planos • Controle – verificação dos resultados
4. De quais habilidades administrativas precisa um administrador? Explique como a importância destas habilidades muda de acordo com o nível da administração.
Um administrador necessita de três tipos de habilidades gerenciais. Elas são: habilidades técnicas, humanas e conceituais. Elas estão diretamente ligadas ao nível de administração. A supervisão de linha necessita de competência técnica, ou seja, o saber ”fazer”. A gerência intermediária precisa ser especialista na relação humana (saber “trabalhar com pessoas”). Finalizando temos a Alta administração que requer