Programa de Endomarketing

607 palavras 3 páginas
Recursos Humanos

30/08/2013 Programa de Endomarketing Tec.On
A Tec.On reúne constantemente os funcionários para debates, e encontros dos gestores e a área de RH que trazem discussões para melhorias e é buscando melhorias no ambiente de trabalho que a Tec.On desenvolveu junto a sua equipe um Programa Motivacional que possibilita aos funcionários exercitarem reflexões sobre seus comportamentos individuais, no desempenho dos mais diversos papéis que representam em grupo. Também tem por objetivo incentivar as pessoas a administrar melhor seus pontos fortes, suas fraquezas, dificuldades e inibições. Com foco no indivíduo, nas equipes e na organização, alinhando as suas necessidades com a da empresa.
O Programa MotiveOn foi desenvolvido com o intuito de avaliar as competências de performance da equipe, com dinâmicas que visam a integração, melhor relacionamento entre as pessoas e motivação, além de organizar festas e eventos para datas comemorativas.
Slogan do Programa: “Sua motivação é o que nos move”.
Objetivos Específicos: Papel do endomarketing e importância da comunicação interna para fidelização do cliente interno.
Ações para o desenvolvimento do Programa:
1. Os profissionais saem da área fabril uma vez por semana para participarem das dinâmicas ao ar livre, sempre associado com o cotidiano da empresa; desenvolvendo e estimulando a comunicação, interação e motivação dos participantes.
2. Café com Gerente, onde os funcionários se sentem próximos e importantes para a empresa, o diálogo entre o alto comando da empresa torna possível a resolução de problemas e busca o melhor desempenho na montagem dos monitores.
3. Realização de aniversários, happy hour e datas comemorativas: para que realmente os funcionários se sintam reconhecidos e se vejam como parte fundamental da equipe.
4. Realização de palestras e treinamento para garantir a efetividade do programa, garantindo bons resultados e aumentando a competitividade da

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