Preconceito ou discriminação

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1 INTRODUÇÃO

Estamos em uma época em que nunca se discutiu tanto sobre direitos humanos, formas e mecanismos eficazes para o combate a miséria e a marginalização social, promoção do bem comum sem discriminação de raça, cor, sexo, idade e qualquer outra forma.

Após tantos fatos e acontecimentos bárbaros, no período da Segunda Guerra Mundial, de desrespeito aos direitos do homem nasce a Declaração Universal dos Direitos Humanos, ela vem para romper com todas essas atrocidades e trazer esperança para a humanidade.

Neste contexto abordaremos um tema polêmico, mas de grande importância para a humanidade, pois em pleno século vinte e um ainda temos muita discriminação e preconceito.

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2 PRECONCEITO OU DISCRIMINAÇÃO

Discriminação e preconceito não são temas novos. Surgiram na antiguidade com os regimes escravagistas e presas de guerra, conforme aponta Leon Frejda Szklarowsky em dissertação com enfoque em “Crimes de Racismo”. Presente na maioria das sociedades e uma das causas de grandes conflitos e instabilidade cabendo ao direito solucionar tal problema com a interpretação e aplicação das leis.

Os movimentos organizados no tocante a conter essa distorção social passam ao longo do tempo por diversas mudanças e aperfeiçoamentos dos mecanismos de atuação, apoiados pela legislação com o intuito de reprimir e incriminar condutas indesejáveis.

Deve-se destacar que os termos discriminação e preconceito não se confundem, apesar de que a discriminação pode ter origem no preconceito.

Ivair Augusto Alves dos Santos afirma que o preconceito não pode ser tomado como sinônimo de discriminação, pois este é fruto daquele, ou seja, a discriminação pode ser provocada e motivada por preconceito. Diz ainda que:
Discriminação é um conceito mais amplo e dinâmico do que o preconceito. Ambos têm agentes diversos: a discriminação pode ser provocada por indivíduos e por instituições e o preconceito, só pelo indivíduo. A discriminação possibilita que o enfoque