Manual administrativo

Estrutura
Organizacional

Manual Administrativo

MANUAL ADMINISTRATIVO

Manual é todo e qualquer conjunto de normas funções, atividades, políticas, objetivos, instruções e orientações que devem ser obedecidos e cumpridos pelos executivos e funcionários da empresa bem como a forma como estes devem ser executados, quer seja,individualmente, quer seja em conjunto

VANTAGENS E DESVANTAGENS DO USO DE MANUAIS ADMINISTRATIVOS

Vantagens
Correspondem a uma importante e constante fonte de informações sobre os trabalhos da empresa; Facilitam o processo de efetivar normas, procedimentos e funções administrativas; Ajudam a fixar critérios e padrões, bem como uniformizar a terminologia técnica básica do processo administrativo. Com isso, possibilitam a normatização das atividades administrativas; Possibilitam adequação, coerência e continuidade nas normas e nos procedimentos pelas várias unidades organizacionais da empresa;
Evitam discussões e equívocos, muito freqüentes, nas empresas em que não se estabeleceu a versão oficial sobre os temas suscetíveis de pontos de vista conflitantes; Possibilitam treinamento aos novos e antigos funcionários da empresa; Possibilitam efetivo crescimento na eficiência e eficácia dos trabalhos realizados; Representam um instrumento efetivo de consulta, orientação e treinamento na empresa;
Representam uma restrição para a improvisação inadequada que aparecem na empresa nas mais variadas formas; Aprimoram o sistema de autoridade da empresa, pois possibilitam melhor delegação mediante instruções escritas, proporcionando ao superior controlar apenas os fatos que saem da rotina normal, ou seja, o controle por exceção; Representam um instrumento que pode elevar o moral do funcionário, pois possibilita que o mesmo tenha melhor visão de sua representatividade na empresa;
Aumentam a predisposição do pessoal para assumir responsabilidades, uma vez que aquilo que tem de ser feito está claramente estabelecido por escrito; e Representam