lopes de sa
DISCIPLINA: DIREITO DO TRABALHO E PREVIDENCIARIO
APOSENTADORIA POR INVALIDEZ.
MOSSORO, RN
2013
ANA CELLY
APOSENTADORIA POR INVALIDEZ.
Trabalho apresentado à Faculdade de Ciências e Tecnologia Mater Christi, como requisito parcial de avaliação à disciplina do Direito do Trabalho e Previdenciario, da turma de ciências contábeis 2012.1 Orientadora: Profª. Suzana Paula de Oliveira Pereira.
MOSSORO, RN
2013
SUMARIO
1 INTRODUÇÃO
2 DESENVOLVIMENTO
2.1 Aposentadoria por invalidez
3.0 Doenças pré existentes
4.0 Carência
4.1 Período de carência
4.2 dispensa do período de carência
5.0 Data inicio do beneficio
1. INTRODUÇAO
O presente trabalho apresenta uma abordagem sobre a aposentadoria por invalidez e as principais características dessa espécie de aposentadoria.
Este trabalho tem por objetivo adquirir conhecimento especifico sobre este tipo de beneficio, conhecer suas particularidades em relação a alguns pontos como: carência, valor do beneficio, cessação do beneficio, entre outros.
2.0 DESENVOLVIMENTO
2.1- APOSENTADORIA POR INVALIDEZ Beneficio concedido aos trabalhadores que por doença ou acidente, forem considerados pela pericia medica da Previdência Social incapacitados para exercer suas atividades ou outro tipo de serviço que lhes garanta o sustento. A aposentadoria por invalidez poderá ser concedida a todos os segurados que participe do regime geral previdenciário. Para a concessão da aposentadoria por invalidez, o trabalhador tem que contribuir para a Previdência Social por no mínimo 12 meses, no caso de doença. Se for acidente, esse prazo de carência não é exigido, mas é preciso estar inscrito na Previdência Social. Geralmente inicia-se com o auxilio- doença, posteriormente sendo concedida a