Liderança
O artigo “o verdadeiro poder” escrito a partir do livro de Vicente Falconi de mesmo nome, relata sobre um conteúdo do livro, onde ele fala sobre “alta gerência” em amplo sentido. Este artigo auxilia as pessoas como gerenciar não só seu ambiente de trabalho, mas também a sua vida em geral.
O texto introduz o leitor de que existem três fatores fundamentais para a obtenção de resultados que em outras palavras dentro de uma organização significa gerenciamento, tais fatores são: liderança, conhecimento e método. Tendo ainda mais um fator primordial: escolha de gerentes e diretores que saibam liderar. Começando com liderança onde o texto abrange diversos pontos importantes para que aja um bom desenvolvimento da mesma. Dentre eles está a importância de inspirar as pessoas. Não só suas metas como as metas da organização também, porém os tópicos são concisos demais. Logo é preciso ter um conhecimento abrangente para compreender o que o autor quer passar ao leitor. De acordo com o autor, conhecimento técnico nada mais é do que domínio de conhecimento relacionado ao processo no qual o individuo trabalha. Sendo necessário profissional saber atuar nos campos da sua área, dominando os conhecimentos profundos e específicos da mesma. Os casos vivenciados por Falconi garantem ao leitor uma melhor compreensão da teoria dita. E isto é ponto positivo no texto. O terceiro fator é bastante importante em um bom gerenciamento empresarial, pois o método é a essência da gestão. Nele se observa uma maneira de atingir os resultados de uma forma eficaz. O autor no texto fala que “Qualquer que seja nível educacional do funcionário de uma organização, o método que usa é o mesmo. Isso viabiliza criar uma linguagem gerencial comum e conduz uma participação natural de todas as pessoas no gerenciamento da empresa”. Isto nada mais é do que o conhecimento amplo de todo o processo, fazendo com que o profissional entenda a importância de cada área