Gestão estratégica de pessoas na rfb

[pic]
ESCOLA DE ADMINISTRAÇÃO FAZENDÁRIA
CURSO PROGRAMA DE DESENVOLVIMENTO DE
DIRIGENTES FAZENDÁRIOS – PDFAZ
MÓDULO I – GERENCIAL

LUÍS FERNANDO FERREIRA COSTA(p.1/22 c/notas finais aprovado)OK
Certificado Impresso e salvo na pasta ESAF e na Pasta LF Pessoal.-Grau:B.-

GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS NA RECEITA FEDERAL DO BRASIL:

UTILIZAÇÃO DAS TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO NA BUSCA DE SOLUÇÃO DOS CONFLITOS INTERNOS

SANTA CATARINA/2011
LUÍS FERNANDO FERREIRA COSTA
Grupos separados: Turma_02 domingo, 4 dezembro 2011, 20:53
Clique no botão "ESCOLHER ARQUIVO" para anexar o Trabalho Final!
Em seguida clique em "ENVIAR ESTE ARQUIVO".
|Data de entrega: |domingo, 4 dezembro 2011, 23:55 |

Feedback de Tutor

|[pic] |Mileide Marlete Ferreira Leal Sabino |
| |terça, 13 dezembro 2011, 10:08 |
| |Total: 9,00 / 15,00 |
| |Olá Luis Fernando, |
| |Sua nota referente ao trabalho final/artigo foi 9,0, parabéns! Abraços, Mileide |

[pic]Artigo_ESAF_PDFAZ_Modulo_1_Trabalho_final_v.lf_dom_04.12.11.doc
GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS NA RECEITA FEDERAL DO BRASIL:
UTILIZAÇÃO DAS TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO NA BUSCA DE SOLUÇÃO DOS CONFLITOS INTERNOS

Trabalho de conclusão apresentado ao Curso
Programa de Desenvolvimento de Dirigentes Fazendários, da Escola de Administração Fazendária - ESAF, como requisito para obtenção da média final.

Orientadora: Mileide Marlete Ferreira Leal Sabino

SANTA CATARINA/2011(Notas aqui e depois o Trabalho a partir do RESUMO)

Notas do usuário - Luis Fernando Ferreira Costa(13.12.11)OK

|Item de nota |Total |Intervalo