Gestão de pessoal

SUMRIO 1 INTRODUO..........................................................................................................4 2 Desenvolvimento ................................................................ 4 2.1 Descrio de cargos .......................................................... 4 2.2 Tcnica de recrutamento .................................................... 5 2.3 Entrevista e dinmica de grupo............................................ 5 2.4 Contrato e trabalho .............................................................. 6 2.5 Gesto scio e Ambiental ................................................... 6 2.6 Avaliao de desempenho ................................................... 6 3 Concluso ............................................................................... 6 4 Referencias ............................................................................. 7 1 INTRODUO Biosev A Louis Dreyfus Commodities Company Ao produzir acar e etanol de excelente qualidade, a empresa abastece com eficincia o mercado nacional e internacional, alm de fabricar tambm outros derivados, como rao animal, leveduras e melao em p.Em seus processos produtivos e operacionais, aBiosev atua dentro de rgidos princpios de respeito ao meio ambiente, compromisso que faz parte de seu dia a dia. Em linha com esse posicionamento, a companhia produz sua prpria energia, parte utilizada em suas usinas e outra vendida como excedente, contribuindo para o abastecimento do mercado com energia renovvel. A empresa possui 1.346 GW/ano de capacidade de cogerao. Uma outra vantagem que a empresa oferece aos seus fornecedores de cana-de-acar o Programa Mais Cana, atravs do qual disponibilizado ao fornecedor um pacote de benefciosque visaoincremento de produtividade da lavoura atravs de transferncia de tecnologia, fornecimento de mudas sadias, execuo e financiamento de plantio, concesso de crdito eacesso a fertilizantes e defensivos a custos otimizados. Alm disto existe uma