GESTÃO DE NEGOCIOS

DOURADOS/MS

CURSO: CIÊNCIAS CONTÁBEIS

GESSICA ALINY DA SILVA RA 9514379860

DESAFIO PROFISSIONAL
ECONOMIA E TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO

TUTOR EaD: RONI BUGLIA

Dourados / MS
2014
Perfil de Paulo e Iran
Competências e Habilidades do Gestor
Iran
Paulo
Comunicação Escrita
-
X
Comunicação Oral
-
X
Conhecimento
-
X
Criatividade
X
-
Julgamento
X
-
Liderança
X
-
Motivação
-
-
Persuasão
-
-
Planejamento e Organização
-
X
Relações Humanas
X
-

Análise das Competências e Habilidades de Paulo e Iran

Competências e Habilidades Deficitárias
Iran
Paulo
Explicação
Comunicação Escrita
X
-
Iran tem dificuldades em expressar suas idéias clara e objetivamente por escrito.
Comunicação Oral
X
-
Iran não consegue se expressar de forma clara e convincente de maneira individual ou grupal.
Conhecimento
X
-
Iran precisa se aprimorar com relação a administração de pessoas.
Criatividade
-
X
Paulo não consegue desenvolver formas de deixar os ofícios menos cansativos.
Julgamento
-
X
Paulo tem dificuldades de encontrar evidencias para assim chegar a conclusões lógicas.
Liderança
-
X
Paulo não consegue fazer o grupo de colaboradores aceitarem suas idéias sem a ajuda do Dr João.
Motivação
X
X
Paulo e Iran ficam esperando pelo Dr João para assim realizarem o trabalho.
Persuasão
X
X
Paulo e Iran dependem do Dr João para organizar e apresentar suas idéias de modo a induzir seus ouvintes aceitá-las.
Planejamento e Organização
X
-
Iran não organiza suas próprias atividades e as do seu grupo.
Relações Humanas
-
X
Paulo tem dificuldades em reconhecer que cada pessoa tem um tipo de dificuldade e conseqüentemente cria uma barreira para uma possível solução do problema.

Iran precisa se qualificar profissionalmente, se aprimorar na parte administrativa e financeira da empresa, uma forma simples de adquirir essa habilidade seria dedicar mais seu tempo para o setor administrativo e