ficha de descrição de cargo
POLITICAS E PRATICAS DA GESTAO DE RH NA METROPOLITANA
NOMES: WILLAMS ROBERTO
PROF : SORAYA SANTOS
INTRODUÇÃO
A faculdade metropolitana da grande recife como instituição educacional, destina se a promover a educação superior , a ciência cultural geral, assim seu planejamento passa pelo entendimento da necessidade de preparar profissionais capacitados para atenderem necessidades e expectativas do mercado de trabalho e da sociedade , com competência para formular , sistematizar e socializar conhecimentos em suas áreas de atuação e desta forma contribuir para o desenvolvimento do estado de Pernambuco e da região nordeste do Brasil . nesse sentido assume como sua missão : “ formular profissionais de nível superior , garantindo a qualidade , a solidez , a segurança e a modernidade, visando o desenvolvimento sócio econômico e cultural da região nordeste”
O trabalho visa analisar as praticas da gestão de recursos humanos que acontecem na faculdade metropolitana da grande recife, para assim compreendermos melhor sobre a sua forma de aplica-las, afim de aprimorar o conhecimento sobre a área.
Justificativa:
Contribuir para