Estudo de caso - danone
ADMINISTRAÇÃO I
DATA: 24/11/2011
ALUNOS: JEDIAEL EMANOEL P. DA SILVA; LUCIANO CAMPOS DOS SANTOS; YAN RIEDEL
ESTUDO DE CASO – DANONE
1. Características
Ano de fundação da empresa: 1919 (início da fabricação de iogurtes) e 1932 (Instalação da fábrica, na França).
Localização das unidades centrais – A Danone Brasil tem sua matriz situada em São Paulo (SP) e tem uma fábrica localizada em Poços de Caldas (MG).
Ano de fundação no Brasil: 1970
Concorrentes diretos: Nestlé, Batavo, Vigor, Itambé, Bertin e UP Alimentos.
Tamanho: Até 2008 – que é o ano mais atual dos dados - o grupo possuía instalações em aproximadamente 120 países. Atualmente, são mais de 100.560 mil funcionários distribuídos entre estes países. Só no Brasil, a Danone tinha, em 2008, 2.500 funcionários empregados. É o terceiro maior grupo alimentício da Europa, o sétimo maior fabricante de alimentos do mundo e o primeiro em países como a França, Espanha e Itália. A marca Danone está avaliada em US$ 4,48 bilhões, conforme informação da consultoria britânica InterBrands.
Faturamento anual: Em 2009, a empresa atingiu em torno de R$ 1,1 bilhão, sendo que a meta para 2010 era alcançar R$ 1,3 bilhão.
Missão - Levar saúde e nutrição para o maior número de pessoas e oferecer produtos saudáveis e que promovam bem-estar.
Visão - Melhorar a Saúde e Nutrição das Famílias, permitindo o desenvolvimento da empresa bem como dos seus colaboradores.
Valores - Humanismo, abertura, proximidade e entusiasmo.
Princípios – Direitos humanos, Relações humanas, Meio Ambiente, Consumidores, Governança.
Objetivos – A empresa busca promover e incentivar cada vez mais hábitos de vida saudáveis e uma alimentação equilibrada.
Funções –
Estrutura de Modelo Jurídico – Limitada (Ltda.), com referência a Danone Brasil.
Recursos –
Localização das unidades centrais – A Danone Brasil têm sua matriz situada em São Paulo (SP).
Filiais – A empresa possui