Estudante
A comunicação é de suma importância em uma organização, precisamos estabelecer uma diferença entre comunicação e informação, o campo das comunicações envolve um amplo intercâmbio humano de fatos e opiniões, a comunicação empresarial é um processo mais amplo, que objetiva procurar atitudes voluntárias por parte dos públicos para os quais a empresa se dirige. E a informação empresarial constitui uma atividade reguladora, compreendendo tudo aquilo que a empresa recebe ou emite, com o objetivo de padronizar comportamentos, regulamentos, normas, portarias, avisos, ect.
A comunicação humana é algo extraordinário em qualquer lugar. Dentro da empresa não é diferente, instruções claras e objetivas, passadas de forma correta, são capazes de evita transtornos desnecessários, tivemos essa experiência através da vida profissional “virtual” que tivemos da empresa YOGULP a qual desenvolvemos, administramos, promovemos a marca e o crescimento no mercado internacional.
Também percebemos que se o trabalho está intimamente ligado ao de outras pessoas é fundamental que o canal de comunicação entre as pessoas seja o mais aberto possível, porque todos os interessados devem estar cientes do que esta acontecendo o tempo todo.
As organizações são constituídas de pessoas que nela se relacionam, quer de maneira formal ou informal, a comunicação é um fenômeno organizacional universal e se relaciona diretamente com os resultados do dia a dia, como as tomadas de decisões, relacionamentos no trabalho, entrevista, reunião, ect. E possível avaliar o nível de progresso da sociedade ou das organizações, através da maior ou menor capacidade de comunicação de seus participantes.
Pesquisas têm mostrado que o sucesso pessoal ou organizacional está intimamente relacionado com a habilidade de comunicação que foi o caso da nossa empresa virtual a YOGULP que obtivemos sucesso através da grande comunicação entre diretor x equipe, e equipe x clientes, através de