estruturaorganizacional

UNIVERSIDADE PAULISTA
INSTITUTO DE CIENCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO - ICSC
CURSO DE ADMINISTRAÇAO
APS – ATIVIDADES PRATICAS SUPERVISIONADASGOIANIA – GO
2013
LUANA CRISTINA SENA JOSE RIBEIRO B30849-4
MARCOS BRUNO SANTOS MORAIS B45472-5
SUZIMARCRISTINA ANDRADE TANFERRI – B33IIG-3
AMBIENTE CONTEXTUAL, ESTRATÉGIAS E ESTÁGIO DE DESENVOLVIMENTO DA EMPRESA COMO DETERMINANTES DA ESTRUTURA ORGANIZACIONAL: UM ESTUDO NA EMPRESA REFINATTO MOVEIS PLANEJADOS.
Atividades Práticas Supervisionadas – trabalho apresentado como exigência para avaliação do segundo bimestre, em disciplina do 3º semestre do curso de Administração da Universidade Paulista sob orientação da Professora Eliane Gomes.
GOIANIA – GO
2013
LUANA CRISTINA SENA JOSE RIBEIRO B30849-4
MARCOS BRUNO SANTOS MORAIS B45472-5
SUZIMARCRISTINA ANDRADE TANFERRI – B33IIG-3
AMBIENTE CONTEXTUAL, ESTRATÉGIAS E ESTÁGIO DE DESENVOLVIMENTO DA EMPRESA COMO DETERMINANTES DA ESTRUTURA ORGANIZACIONAL: UM ESTUDO NA EMPRESA REFINATTO MOVEIS PLANEJADOS.
Atividades Práticas Supervisionadas – trabalho apresentado como exigência para avaliação do segundo bimestre, em disciplina do 3º semestre do curso de Administração da Universidade Paulista sob orientação da Professora Eliane Gomes.
Aprovado em:
Banca Examinadora
___________________/___/___
Prof.Universidade Paulista - UNIP
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Prof.Universidade Paulista - UNIP
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Prof.Universidade Paulista – UNIP
GOIANIA – GO
2013
DEDICATÓRIA
Dedicamos esse trabalho em especial à Deus, aos nossos pais e à todos aqueles que tornaram esse sonho possível, principalmente a ajuda e compreensão que foi compartilha entre os integrantes do grupo.
“Se um homem tem um talento e não tem capacidade de usá-lo, ele fracassou. Se ele tem um talento e usa somente a metade deste, ele fracassou parcialmente. Se ele tem um talento e de certa forma aprende a usá-lo em sua totalidade, ele triunfou