Epistemologia jurídica e direito do trabalho

EPISTEMOLOGIA JURÍDICA - DIREITO DO TRABALHO - A RELAÇÃO ENTRE OS TEMAS

A teoria da ciência, ou também como é conhecida, a epistemologia é um segmento da filosofia que cuida dos problemas que estão diretamente ligados à crença e ao conhecimento, assim, estuda a origem, a estrutura, os métodos ea veracidade do conhecimento, estando ligada à lógica e ao empirismo, é impossível se estudar a ciência sem ela. Há pouco tempo atrás a sociedade globalizada sofreu uma das maiores crises financeiras da história, o que não se trata de uma fato novo nem inédito, por causa de suas faces frente à crise que é tradicional num estado neo-liberal capitalista, que pelo mundo acabou tomando grandes proporções. Essas mudanças também afetaram o mercado de trabalho no Brasil, principalmente quanto às formas de trabalho e sua regulamentação, que se tornou um processo que é o resultado da forte influência dos princípios capitalistas e das mudanças sócio-econômica e política, tendo o acréscimo do fenômeno da globalização. Sabe-se que o Direito é a ciência que deve acompanhar os pedidos sociais, sendo o responsável pelas regularizações sobre as inovações, com a intenção dar solução a possíveis desentendimentos que sempre acontecem quando não existe lei para isso. São as leis que criam condições de estabilidade e equilíbrio social, masnota-se que em algumas situações o Estado não toma as providências necessárias para a solução dos novos problemas sociais. Infelizmente, o que se constata é que o Estado tem se mostrado incapaz na apresentação de mecanismos que sejam viáveis ao combate da exclusão social, que é representado pelo alto número de desempregados e dos outros problemas que se referem à classe trabalhadora, conforme os dados registrados pelo DIEESE (Departamento Intersindical de Estatísticas e Estudos Socioeconômicos) neste sentido:
As taxas de rotatividade da mão de obra nos últimos 10 anos se mantiveram em patamares elevados, acima de 40%, praticamente em todo o período. Em 2007,