DESAFIO PROFISSIONAL inoxbel

Sumário
1.INTRODUÇÃO 3
2.DESENVOLVIMENTO 4
2.1 CERTIFICADOS NECESSÁRIOS: 4
2.1.1 ISO 9001 qualidade 2008 4
2.1.2 ISO 14001 5
2.1.3 OHSAS 18001 – saúde e segurança no trabalho 6
2.2 MEDIDAS A SEREM TOMADAS: 7
2.2.1 RECICLAGEM E REUTILIZAÇÃO DE SOLVENTE 7
2.2.2 SISTEMA DE EXAUSTÃO 7
2.2.3 NOVOS MODELOS DE BEBEDOUROS 7
2.2.4 IMPLANTAÇÃO DE SECADORES DE MÃO NOS BANHEIROS 8
2.2.5 EQUIPAMENTO DE PROTEÇÃO INDIVIDUAL/ COLETIVA 8
2.2.6 REDUZIR, REUTILIZAR E RECICLAR - 3 Rs da Sustentabilidade 9
2.2.7 OS 5 S 9
2.2.8 SEIS SIGMAS 10
3.CUIDADOS JURIDICOS COM A TERCEIRIZACAO DE SERVICOS 12
3.1 DICAS DOS ESPECIALISTAS 12
3.2 LEGALIDADE 13
4.CONCLUSÃO 15
5.REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS 17

1.INTRODUÇÃO

Em 1992 foi fundada a empresa RER-Calderaria pela família Gonçalves.Em 2001 fundou-se a MHI estruturas Metálicas por Antonio Murrer e Fernando Torquato.Em 2005 houve a fusão das 2 empresas se tornando a INOXBEL em Jundiaí-SP.
A INOXEL,conta com uma cartilha de clientes muito importantes.Com mais de 10 anos no mercado a INOXEL foi baseada em uma gestão Familiar.O grupo contratou uma empresa de consultoria para analisarmos todos os pontos fortes e fraqueza,e sugestões tratadas nesse trabalho.
Neste trabalho trataremos de questões sobre responsabilidade social e de como as empresas tratam á relação com o meio ambiente buscando alinhar dentro do contexto empresarial o que representa aspectos interligados ao meio ambiente, considerando os relevantes impactos proporcionados.
É cada vez maior o número de empresas que buscam compreender a importância da responsabilidade socioambiental no sentido de uma concorrência saudável, pois muitas empresas passam a copiar esses modelos bem- sucedidos, sistematizando as experiências, aperfeiçoando métodos e determinando os avanços e as restrições das ações empresariais . A proposta é que as políticas de responsabilidade socioambientais dos governos, empresa e sociedades devem ser continuas, afim de reduzir os impactos causados pelas