comportamento

FACULDADE ANHANGUERA
POLO TABOÃO DA SERRA
CIÊNCIAS CONTÁBEIS

Teoria da Contabilidade
1º Bimestre/2014

Prof.ª Ricardo

Nome Completo
RA
Zenaide Moraes
8410840378

Taboão da Serra
2014

FACULDADE ANHANGUERA
POLO TABOÃO DA SERRA
CIÊNCIAS CONTÁBEIS

O objetivo deste trabalho é apresentar e aprofundar os conhecimentos da contabilidade e sua história, seguindo os preceitos da mesma.

SUMÁRIO

Introdução __________________________________________________________ Pag. 4
Passo 1 – Definindo Traços de Personalidade_______________________________ Pag.5
Passo 3 – Tabela de Comportamentos Individuais ___________________________ Pag.6
Passo 4 – Relatório____________________________________________________ Pag.12
Considerações Finais __________________________________________________ Pag.15
Referências Bibliográficas______________________________________________ Pag.16

INTRODUÇÃO

Nessa etapa veremos a motivação e a transformação de equipe, o trabalho em grupo, a sua importância e a necessidade de ser colocada em pratica, sobre os conceitos de administração.
O Comportamento Organizacional tem como objetivo de focar no comportamento das pessoas individualmente ou em grupo dentro de uma organização. Organizações bem sucedidas sabem que precisam estimular a inovação e as mudanças para que os seus colaboradores possam expressar a competitividade e assim eles irão desenvolver as atividades com mais dedicação e comprometimento.
A teoria da personalidade fornece importantes dicas para o entendimento das variáveis psicológicas de cada ser humano para ajudar os funcionários a alcançar o equilíbrio entre a vida pessoal e a profissional e ao administrador a se planejar na resolução de conflitos e problemas nas organizações.
A motivação dos trabalhadores e o