Como se motivar no trabalho
Por Claudia Helena Ramos da Silva acadêmica de Enfermagem abril de 2010
Nem sempre é fácil encontrar motivação para encarrar um novo dia de trabalho, mas, acredito que a maneira mais correta de se encontrar motivação é realmente ter um objetivo, um motivo, pra se sentir útil e ajudar e colaborar consigo mesmo, com a família e com a empresa. Ter um objetivo definido, saber onde quer chegar é um motivo estimulante para o trabalho. Acredito que uma forma de motivação pessoal é enfrentar os inimigos primeiro dentro da sua própria mente; enfrentando-se, a pessoa vence seus próprios temores, tornando-se invencível diante dos desafios da vida!
É verdade que a crise impera no mercado de trabalho desmotivando e amedrontando à muitos com a possível ameaça de demissão. Para tal fato, acredito que é necessário se mostrar capaz de reagir positivamente diante de situações adversas e versátil no planejamento de carreira.
Quando a pessoa tem uma meta na vida, ela consegue ser proativa, demonstrar iniciativa e dedicação, dar o melhor de si; focado em seus talentos ela pode entregar bons resultados dentro da empresa em que trabalha afastando o perigo de ser desligado da mesma. Para tal, é priomordial conhecer-se. Conhecer o próprio perfil de trabalho dá-lhe condições de se adaptar às mudanças causadas por grandes crises; Lhe confere tino apurado para buscar soluções para se adaptar ao novo quadro. Quando a adaptação não ocorre a pessoa está fadada ao perecimento.
Então acredito que basicamente o segredo pra se manter motivado é: Vencer os próprios medos; acreditar em si mesmo; assumir responsabilidades; estar preparado para enfrentar desafios; ter objetivos e aceitar e adaptar-se às mudanças. Além disso a sua postura profissional deve estar adequada ao perfil.
Hoje fal-se muito em valorização das pessoas dentro da organização. É claro que cada pessoa dentro da organização é um individuo multidimensional, sujeito às