Coaching

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COACHING

CONCEITO E OBJETIVOS

O COACHING é um processo de orientação e assessoramento ao desenvolvimento pessoal e profissional do indivíduo, fundamentado em uma relação de ajuda e facilitação aos esforços pessoais do Cliente na obtenção dos meios que lhe permitam realizar seus projetos de vida.

Constituem-se em um compromisso mútuo entre o orientador (COACH) e o Cliente quanto às metas, ações, recursos e condições que possibilitem a realização de seus projetos, através da potencialização de talentos e competências, da ampliação de limites, do desenvolvimento de aspectos restritivos, visando a plenitude de desempenho e o alcance dos resultados pretendidos.

O resultado final do processo de COACHING é a construção do Plano de Desenvolvimento Individual (PDI)

MISSÃO DO COACH

O COACH tem a missão de estabelecer uma relação de compromisso e confiança com o Cliente, de maneira a possibilitar a identificação e análise conjunta dos aspectos relevantes de sua trajetória de vida pessoal e profissional, as características de perfil e potencial que favoreçam ou dificultam o alcance de suas metas.

Exerce a função de atuar como coadjuvante no processo de desenvolvimento do Cliente, trabalhando com os recursos internos e externos que possam impulsionar a realização de suas aspirações.

Com o conceito “encontre você mesmo suas respostas”, o Coaching trabalha com o propósito de desenvolver a sua roda da vida em todos os aspectos: no trabalho, em casa, amigos ou grupos diversos.
E isto funciona através de perguntas, elaboradas de forma poderosa, que têm como objetivo ajudar na formulação de metas pessoais e / ou profissionais.
:: Como funciona
Além disso, a parceria alcançada no Coaching tem a vantagem de propiciar a obtenção de resultados surpreendentes, como a transformação de desejos e de metas do Cliente em realidade.
:: O que esperar do Coaching • Comprometimento do Coach no processo. • Expectativas reais focadas em metas