Ciencia politica

Centro Universitário Plínio Leite
Grupo 7: Amanda, Daniel, Erika, Julia e Priscila
Referência Bibliográfica: ANTUNES, Ricardo, RUY Braga (orgs) Infoproletários: degradação real do trabalho virtual. São Paulo:Boitempo,2009
IAMAMOTO, Marilda Villela. Serviço Social em tempo de capital fetiche:Capital financeiro,trabalho e questão social.3 ed.São Paulo:Cortez,2008.
Resumo do texto:
Trajetórias profissionais e saberes escolares: o caso do telemarketing no Brasil Na criação de novos grupos sócio-profissionais, a dimensão da natureza e do acesso ao ‘’ saber’’ é fundamental, no qual permitirá aprender melhor a ligação entre conhecimentos adquiridos e a inserção social e profissional dos trabalhadores. Entre o grupo dos trabalhadores subalternos do setor de telemarketing a partir da analise dos percursos escolares e sócio-profissionais da população estudada do nível da educação formal requerido para ter acesso a esses empregos.Este ultimo transformou-se em barreira suplementar,sobretudo para os assalariados oriundos de meios modestos.
O setor do telemarketing brasileiro: a inserção profissional como meio de validação dos conhecidos Os modos de organização sindical, a taxa de turn-over dos assalariados e as condições de trabalho contribuem para modelar estas diferentes formas de mobilidade.Os trabalhadores com emprego ‘’formal’’ são beneficiários de um contrato CLT, com registro em carteira,registro no Ministério do Trabalho e permite aos assalariados gozar dos benefícios da legislação trabalhista.Sem tal carteira, não é possível reivindicar esses direitos.O objetivo dessa ‘’ carreira’’ é o recrutamento por uma empresa tradicional, oferecendo mais vantagens sociais e segurança no emprego contrario de uma terceirizada. Assim os trabalhadores tentam ocupar ao mesmo tempo um emprego formal numa empresa (com horários de trabalho reduzidos) e um emprego informal como membros de uma cooperativa, por exemplo. Isso lhes permitem obter um salário mais adequado.De