Atps Processos Gerenciais

Introdução

Nessa ATPS montaremos uma empresa chamada B.O.N.I.T.A Ltda. Com visão, valores e ética. Onde o papel do gestor é encontrar um equilíbrio para adotar práticas éticas fundamentais na cultura da empresa, suas habilidades é saber fazer, aplicar o conhecimento, utilizar métodos e técnicas. Um empresário transforma as habilidades do gestor em criação, ele toma as decisões necessárias e fundamentais para o melhor resultado da empresa.
As empresas são consideradas sistemas abertos, porque uma enorme variedade de entradas e saídas, que é um conjunto de elementos dependentes que interagem entre si com determinados objetivos e realizam determinadas funções. As organizações são dependentes de recursos de ambientes externos assim como os sistemas abertos. Essas dependências podem ocorrer de duas maneiras, para conseguir recursos humanos e matérias que vão garantir seu funcionamento, as empresas precisam do ambiente externo para comprar e vender seus serviços e produtos.
O sistema aberto também consiste em demonstrar o papel do funcionário dentro da empresa, expressando o conceito homem funcional, ou seja, ele estabelece relação com os outros, cria diversas expectativas, tanto para seu papel quanto para o papel de todos os envolvidos que fazem da parte da empresa como um todo, exatamente como prega um sistema aberto. Definimos então como um sistema de papéis em que os funcionários agem como verdadeiros transmissores de papéis e pessoas.
A missão da empresa é promover a satisfação dos clientes com produtos de qualidade e que garantam resultados esperados, a visão é estar entre as melhores empresas do ramo de beleza e ser uma referência, e valores são o que acreditamos; manter a ética, princípios e valorização humana, ter responsabilidade social e apoiar projetos para o meio ambiente, reconhecer e recompensar as pessoas quanto ao seu desempenho. Ter responsabilidade e compromisso para apresentar resultados com eficiência.

Processos de sobrevivência