Arquitetura

RELATÓRIO FINAL ESTÁGIO SUPERVISIONADO – 2013

INTRODUÇÃO

Estágio é um ato educativo escolar desenvolvido ao estudante em ambiente de trabalho, visando seu aprimoramento profissional de acordo com sua área de estudo.
O estágio é uma atividade que não cria vínculo empregatício, de acordo com a lei do estágio. Sua supervisão é feita pela instituição de ensino a que pertence o estudante e, como estratégia de profissionalização, deve também ser acompanhada pela empresa. Idealmente, essa supervisão deve ser uma ação conjunta, envolvendo o professor/orientador e o profissional encarregado do treinamento de estagiários na empresa concedente.
O estágio é um processo extremamente importante para a formação de um profissional que deseja ingressar ao mercado de trabalho e enfrentar os desafios impostos por ele.
No período de estágio o estudante encontra a oportunidade de aplicar os conhecimentos teóricos aprendidos em sala de aula por meio da prática de atividades desenvolvidas em ambiente real de trabalho. O processo de assimilar teoria e prática faz com que o aprendizado seja muito mais eficaz se tornando importante para o futuro profissional.
Dentro das organizações o estágio funciona como um forte instrumento de recrutamento e seleção e gerador de recursos humanos, pois, busca a formação de talentos e profissionais de potencial que contribuem para o desenvolvimento e crescimento contínuo da organização. Isso se dá devido ao estudante estar em contato com atividades ligadas á sua área de formação que o torna mais criativo, interessado em aprender e demonstrar seu potencial por meio de uma forma inovadora.
Atualmente, para o desenvolvimento das organizações, se faz necessário a contratação de profissionais capazes de promover mudanças, que tenham mais conhecimento e informação, além de habilidades comportamentais. O estágio vem a preencher todos esses requisitos por trazer ao mercado de trabalho estudantes atualizados e preparados á acompanhar esse