Aps Estruturas Organizacionais
CURSO DE ADMINISTRAÇÃO
TEMA: AMBIENTE CONTEXTUAL, ESTRATÉGIA E ESTÁGIO DE DESENVOLVIMENTO DA EMPRESA COMO DETERMINANTES DA ESTRUTURA ORGANIZACIONAL: EM ESTUDO EM UMA EMPRESA DE PEQUENO PORTE.
Allport Serviços Terceirizados Ltda.
SÃO PAULO
2014
Nome dos autores:
ANDRESKA FURLANIS ZENARDI RA: T14221-0
FERNANDO DE AQUINO MENEZES RA: T17328-0 JULIANA SCHIAVON DA SILVA RA: B926GG-0
JULIANA THOMÉ VASCONCELOS RA: T23621-5
SB-16
CAUSAS E EFEITOS
ESTRUTURAS ORGANIZACIONAIS
Atividades Práticas Supervisionadas – trabalho apresentado como exigência para avaliação dos 3º/2º semestres, do curso de Administração da Universidade Paulista, sob orientação do Profº Luiz Carlos.
SÃO PAULO
2014
Sumário
Sumário 3
INTRODUÇÃO 4
1. FUNDAMENTAÇÃO TEÓRICA 6
2.2.1 – Descrição da Estrutura Organizacional 33
2.2.2 – Descrição das condições ambientais encontradas na empresa 35
2.2.3 – Avaliação da empresa quanto a sua estrutura organizacional e como essa estrutura incentiva (ou não) o comprometimento das partes interessadas 35
2.2.4 – Recursos / Ferramentas utilizadas na medição de desempenho da estrutura organizacional 36
2.2.5 – Como a administração apóia, implementa e impulsiona a estratégia da organização 37
3. ANÁLISE E SUGESTÕES DE MELHORIAS 37 3.2 Análise 38
5. CONSIDERAÇÃO FINAIS