Ambiente Empresarial
AMBIENTE EMPRESARIAL
Teresópolis
2013
AMBIENTE EMPRESARIAl
Trabalho apresentado ao Curso de Ciências Contábeis da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná.
Teresópolis
2013
SUMÁRIO:
1. INTRODUÇÃO.............................................................................. 4
2.DESENVOLVIMENTO.....................................................................5
3. CONSIDERAÇÕES FINAIS.......................................................... 33
1. INTRODUÇÃO:
O objetivodo trabalho será abordar o ambiente empresarial, envolvendo as rotinas trabalhistas, Assuntos ligados à remuneração, rescisão, férias, obrigações acessórias são apenas alguns exemplos do que você encontra no Rotinas Trabalhistas Além das informações trabalhistas, que vão da contratação à demissão do colaborador, ele apresenta conteúdo previdenciário e questões sobre imposto de renda. O Clima organizacional onde a qualidade do ambiente que é percebida ou experimentada pelos participantes da empresa e que influencia o seu comportamento. É aquela "atmosfera psicológica" que todos nós percebemos quando entramos num determinado ambiente e que nos faz sentir mais ou menos à vontade para ali permanecer, interagir e realizar.
2.Desenvolvimento:
Rotinas Trabalhistas
TIPOS DE AVISO PRÉVIO:
O Aviso Prévio pode ser de dois tipos: trabalhado e indenizado. O aviso trabalhado é quando o empregado continua exercendo suas funções normalmente, até que o prazo se extinga e ele sai da empresa. O aviso indenizado é quando a parte que recebeu o aviso tem direito a uma indenização referente a um salário do empregado e não