Administracao geral, conceitos

REVISAO ADM 18 MARÇO (GABARITO )
[TEORIA CLASSICA]
1-

2- Prever, organizar, comandar, coordenar e controlar

3- principios da adm geral segundo Fayol -Divisão do trabalho: consiste na especialização de tarefas e pessoas para aumentar a eficiencia; -Autoridade: direito de dar ordens e o poder de esperar obediencia; -Responsabilidade: o dever de prestar contas; -Disciplina: depende do comportamento e respeito aos acordos pre estabelecidos; -Unidade de comando: cada empregado deve receber ordens de apenas um supervisor; -Unidade de direção: uma cabeça e um plano para um conjunto de atividades; -Subordinação: os interesses gerais devem sobrepor-se aos interesses particulares; -Remuneração do pessoal: deve ser justa e que garanta a satisfação dos funcionários; -Satisfação : refere-se à concentração de autoridade no topo; -Cadeia escalar: é a linha de autoridade que vai do escalão mais alto ao mais baixo; -Ordem: um lugar para cada coisa, e cada coisa em seu jugar; -Equidade: amabilidade e senso de justiça para conseguir a lealdade dos funcionários; -Estabilidade de pessoas: A rotatividade é prejudicial para a eficiência da organização. -Iniciativa: capacidade de vizualizar um plano e assegurar o seu sucesso; -Espírito de equipe: a harmonia e a união são grandes forças .
4-

5- Orgãos de linha: são aqueles ligados diretamente ao negócio central da empresa. Orgãos de estafio: são órgãos acessores que dão apoio aos órgãos de linha. Não tem função ierarquica

6- Administração cientifica: enfase nas tarefas Administração classica : enfase na estrutura

7-

8- Teoria da maquina: considera a organização como um comportamento mecânico de uma máquina; Abordagem de um sistema fechado: não analizou a interação com o ambiente externo; Abordagem simplificada da organização formal: limita-se a organização formal

9- horizontal e vertical