1 SEMESTRE RH INDIVIDUAL
Peter Durcker
SUMÁRIO
1. INTRODUÇAO................................................................................................. 6
2. DESENVOLVIMENTO..................................................................................... 7
2.1 Argumento sobre os aspectos abordados no caso do Banco HSBC.......................................................................................................... 7
2.2 Comentário sobre o significado de “Sociedade da Informação e do Conhecimento........................................................................................... 8
2.3 Quais são os benefícios trazidos pela “Sociedade da Informação e do Conhecimento”? (para as pessoas e para as empresas)............................ 6
2.4 Quais os problemas trazidos pela “Sociedade da Informação e do Conhecimento”? (Ex. perda da privacidade).............................................. 6
3. CONSIDERAÇÕES FINAIS............................................................................. 7
4. BIBLIOGRAFIA............................................................................................... 8
1 INTRODUÇÃO
Este trabalho visa sobre o artigo do Banco HSBC, que foi multado em R$ 67.50.000,00 milhões por espionar funcionários no Brasil. Então levando em consideração os aspectos e conteúdos desse artigo destaco argumentar sobre os valores que não foram considerados pela empresa, as estratégias da empresa que feriam os valores éticos dos funcionários e a política adota de afastamento dos funcionários que geraram a ação.
E também incluindo os tópicos referentes à sociedade da informação e do conhecimento, quais os benefícios e os problemas trazidos dentro da empresa.
2 DESENVOLVIMENTO
2.1 argumento sobre os aspectos abordados no