ética No Bradesco

efetivamente sustentável. As empresas modernas, que sobrevivem em um ambiente de constantes mudanças, precisam se adapatar a esta nova relalidade, visto que no século que se inicia, o novo consumidor esta mais preocupado com as questões sociais, com a ética empresarial e com a sustemtabilidade, esta disposto até a pagar mais por produtos socialmente responsáveis na hora de fazer as suas escollhas. Empresas socialmente responsávei, são as que se comprometem a fazer uma gestão norteada…

RELATÒRIO No ano de 1943 foi fundado o Banco Bradesco S/A que atua no ramo financeiro e fornece este serviço com muita ética. Os funcionários são treinados no mínimo com três cursos por mês, A teoria dessa empresa é organização e ética como já foi citado. A empresa abrange o mercado interno e externo com funcionários altamente qualificados para os cargos além de oferecer benefícios aos seus funcionários como: A Fundação Bradesco, Planos de Saúde, Ticket alimentação , Vale…

Multidisciplinar Cursos Superiores de Tecnologia Wander Silva Miguel BANCO BRADESCO S.A Pólo UNIP Brasília-Taguatinga(DF) 2011 UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar Cursos Superiores de Tecnologia BANCO BRADESCO S.A Nome(s) completo(s) do(s) aluno(s): Wander Silva Miguel RA:1119970 Curso: Sup.Tec.Gestão Financeira Semestre: 1º Pólo UNIP Brasília-Taguatinga(DF) 2011 RESUMO O Banco Bradesco S.A foi fundado em 1943,sua estratégia teve…

Dados da Empresa O Bradesco é o segundo maior banco privado do Brasil (em ativos totais), e cresceu principalmente através de fusões e aquisições. Foi fundado em 1943 na cidade de Marília, interior de São Paulo, pelo coronel Galdino de Almeida e mais dois amigos. Seu nome originário era Casa Bancária Almeida e, em seguida, Banco Brasileiro de Descontos S.A., cuja sigla era “Bradesco”, que passou a ser a razão social, portanto, atualmente sua razão social é Banco Bradesco S/A. Sua…

manutenção da cultura organizacional existente. • O terceiro aspecto possível entre o poder e a cultura organizacional é aquele em que o poder é usado para modificar a cultura existente. CULTURA ORGANIZACIONAL E INSTRUMENTALIZAÇÃO DO PODER EXEMPLO DO BRADESCO: Valores, crenças e comportamentos. Opção estratégica de se tornar um banco de massa e não um negócio especializado ou segmentado. O fundador, Amador Aguiar, via o mundo como uma realidade meritocrática em que os componentes…

DADOS GERAIS DA ORGANIZAÇÃO PESQUISADA Empresa pesquisada: BRADESCO S.A Segmento de atuação: Financeiro Endereço: Telefone: Responsável pelas informações: Cargo: Número de empregados: (Época – edição especial, As 130 melhores empresas para trabalhar. Agosto 2012) VISÃO, MISSÃO E VALORES DA EMPRESA "Nosso principal objetivo é consolidar nossa posição como a principal instituição financeira privada no mercado brasileiro, que presta uma gama completa…

empresa, e escolhemos o Bradesco para mostrar como é sua Cultura e Clima Organizacional. 1- O que é Cultura? A cultura organizacional é uma expressão muito comum no contexto empresarial que significa o conjunto de valores, crenças, rituais e normas adotadas por uma determinada organização. Há várias definições de cultura organizacional, mas a que achamos mais simples foi: é a forma como fazemos as coisas dentro de uma empresa. Os valores com que o fazemos, os incentivos, a ética, as…

contemplará o banco Bradesco, o segundo capítulo “o Sistema de Bibliotecas da UFC” e o terceiro capítulo a Igreja Batista Ágape em Fortaleza. Vale uma explicação na escolha do Sistema de Bibliotecas da UFC, apesar de não ser uma Instituição, ela é um sistema composto de 19 bibliotecas pensou-se em demonstrar os stakeholders da mesma, somente como exemplo. Espera-se com esse trabalho fazer um estudo dos diversos stakeholders em três cenários distintos. 2 BANCO BRADESCO O…

cooperação e foco nos clientes por parte dos departamentos de marketing, P&D, compras, fabricação, engenharia, finanças, operações, contabilidade e crédito. As instituições devem exercer a responsabilidade social através de suas palavras, ações legais, éticas e sociais. O marketing de causas pode ser aplicado para vincular satisfatóriamente a responsabilidade social a programas de marketing voltados para o consumidor. O marketing social é levado a cabo por organizações não lucrativas…

Ecologia: respeito à natureza, preocupação com a proteção e preservação do meio ambiente; 3. Empresa cidadã: integração na comunidade, participação nas grandes causas de interesse coletivo e associação com os grandes momentos de alegria nacional; 4. Ética nos negócios: interpretação cuidadosa do que é moral ou imoral, e não apenas meramente legal ou ilegal; SEGeT – Simpósio de Excelência em Gestão e Tecnologia 5. Empresa parceira: respeito e estímulo à participação dos…