Wisner A

“Ergonomia tem como finalidade conceber e/ou transformar o trabalho de maneira a manter a integridade da saúde dos operadores e atingir objetivos econômicos” (SANTOS; ZAMBERLAN, 1992, p. 56). “A adaptação do sistema informatizado à inteligência humana” (WISNER, 1987, p. 198). 1949 K. Murrell cunha o termo “Ergonomics” (derivado de duas palavras gregas: “ergon” = trabalho, e “nomoi” = leis naturais) como o estudo da relação entre o homem e seu ambiente de trabalho.…

SELF (apud BARBOSA, 2000), é uma disciplina que agrupa conhecimentos da fi siologia, da psicologia e das ciências conexas aplicadas ao trabalho humano, com vista a uma melhor adaptação dos métodos, dos meios e do ambiente de trabalho ao homem. (WISNER, 1987). A prática da ergonomia segundo Santos e Fialho (1995) consiste em emitir juízos de valor sobre o desempenho global de determinados sistemas homens(s) – tarefas(s). Os objetivos básicos da ergonomia segundo Sell (1994) são…

“Ergonomia tem como finalidade conceber e/ou transformar o trabalho de maneira a manter a integridade da saúde dos operadores e atingir objetivos econômicos” (SANTOS; ZAMBERLAN, 1992, p. 56). “A adaptação do sistema informatizado à inteligência humana” (WISNER, 1987, p. 198). 1949 K. Murrell cunha o termo “Ergonomics” (derivado de duas palavras gregas: “ergon” = trabalho, e “nomoi” = leis naturais) como o estudo da relação entre o homem e seu ambiente de trabalho.…

atividade dos trabalhadores. Desta forma, quais as são as condições que se distinguem? Descreva-as. 2) Em função das posturas adotadas por nosso organismo, merece atenção a coluna vertebral. Quais as 3 finalidades da coluna? Descreva-as. 3) Como WISNER, classifica as atividades motoras? Descreva-as. 4) O que é metabolismo basal? 5) Sejam as afirmativas abaixo sobre trabalho e postos de trabalho: I. A Ergonomia como ciência teve suas origens em estudos e pesquisas na área…

Ergonomia- é o estudo do relacionamento entre o homem e o seu trabalho, equipamento e ambiente, e particularmente a aplicação dos conhecimentos de anatomia, fisiologia e psicologia na solução dos problemas surgidos desse relacionamento. Já para Wisner em 1987, ergonomia é o conjunto dos conhecimentos científicos relacionados ao homem e necessário a concepção de instrumentos, máquinas e dispositivos que podem ser utilizados com o máximo de conforto, segurança e eficiência. Mais tarde…

“Ergonomia é o estudo do relacionamento entre o homem e seu trabalho, equipamento e ambiente e, particularmente, a aplicação dos conhecimentos de anatomia, fisiologia e psicologia na solução dos problemas sugeridos desse relacionamento”. Já para Wisner (1987), “Ergonomia é o conjunto dos conhecimentos científicos relacionados ao homem e necessários a concepção de instrumentos, máquinas e dispositivos que possam ser utilizados com o máximo de conforto, segurança e eficiência”…

rigorosa metodologia”. LAKATOS e MARCONI (1996, p. 151). 2. Ergonomia A ergonomia é fundamental no posto de trabalho, desde o seu surgimento mais efetivo na revolução industrial, é notável os ganhos da sua implantação ao longo das décadas. Para Wisner (1993), a ergonomia pode ser entendida como um conjunto de conhecimentos a respeito do homem em atividade, sendo necessária a concepção de dispositivos e processos e organizacionais que promovam o máximo de conforto segurança e…

várias técnicas, que por mais distintas que sejam, há um ponto de convergência entre elas: a necessidade de observar o trabalho realizado, completar e corrigir estas informações com o que o trabalhador tem a dizer sobre o seu trabalho. Segundo Wisner (1987), “o principio da análise ergonômica do trabalho, e do trabalho de campo, é em si revolucionário, pois nos leva a pensar que os intelectuais e cientistas tem algo a aprender a partir do comportamento e do discurso dos…

autor acima, Wisner (1987: 12) conceitua a ergonomia como um “conjunto de conhecimentos científicos relativos ao homem e necessários para a concepção de produtos e ferramentas, máquinas e dispositivos que possam ser utilizados com o máximo de conforto, segurança e eficácia”. A ergonomia baseia-se em conhecimentos das ciências do homem antropometria, fisiologia, psicologia e parte da sociologia - e não foca somente o trabalho, sendo útil na criação dos mais diversos produtos. Wisner…

vítimas) a responsabilidade dos acidentes. Estas análises causais costumam se limitar aos fatores mais diretos e imediatos, não desvelando a multiplicidade e as inter-relações entre os diversos fatores que propiciam a ocorrência destes eventos (WISNER, 1994; VIDAL, 1989; PATÉ-CORNELL, 1993). Principalmente os aspectos da organização do trabalho e as práticas gerenciais, até porque, como foi observado na implantação do método da árvore de causas em uma usina atômica francesa, há o…