Weber Racionalidade Burocratica

medidas de defesa diante de ataques futuros). Os ´outros` podem ser individualizados e conhecidos ou um pluralidade de indivíduos indeterminados e completamente desconhecidos” (Max Weber. Ação social e relação social. In M.M. Foracchi e J.S Martins. Sociologia e Sociedade. Rio de Janeiro, LTC, 1977, p.139). Max Weber, um dos clássicos da sociologia, autor dessa definição de ação social, que para ele constitui o objeto de estudo da sociologia, apontou a existência de quatro tipos…

de um modelo de organização racional; Crescente tamanho e complexidade das empresas; Ressurgimento da Sociologia da Burocracia (Weber) Origens da “Burocracia” Mudanças Religiosas Capitalismo “Ética Protestante” Racionalidade Burocracia Ciência Moderna Tipologia Weberiana 3 Tipos de Sociedade e de Autoridade •Tradicional •Carismática •Racional -legal ou burocrática Tipologia Weberiana Tipos de Sociedad e Características Exemplos Tradicional Patriarcal e patrimonial. Clã,…

INTRODUÇÃO À ADMINISTRAÇÃO Capítulo 11- TEORIA BUROCRÁTICA 1. INTRODUÇÃO a) ABORDAGEM ESTRUTURALISTA Surgiu no início do século XX, com os estudos do sociólogo alemão Max Weber, que publicou em 1930 um livro sobre as grandes organizações de sua época. Dessa abordagem surgiram duas teorias: Modelo Burocrático e Teoria Estruturalista. b) ORÍGEM DA BUROCRACIA Remonta à época da antiguidade, teve suas origens nas mudanças religiosas. 2. CONCEITOS a) BUROCRACIA É a…

A TEORIA DAS ORGANIZAÇÕES DE MAX WEBER Weber e a Burocracia Max Weber (1864-1920) foi um importante sociólogo, jurista,historiador e economista alemão,considerado um dos fundadores do estudo sociológico moderno. Segundo Weber, as organizações formais baseiam-se em leis que as pessoas acreditam serem racionais, ou seja, que agem de acordo com seus interesses e não desejos arbitrários de alguém. DESENVOLVIMENTO DA TEORIA BUROCRÁTICA "A organização é uma estrutura sistêmica, um grupo…

coordenar/dirigir) Max weber(escola da burocracia) Max Weber foi o primeiro teórico dessa abordagem, que em uma análise voltada para a estrutura, acreditava que a burocracia era a organização por excelência. a preocupação de Weber está na racionalidade, entendida como a adequação dos meios aos fins. E uma organização é racional quando é eficiente. Assim, para Weber a burocracia era a forma mais eficiente de uma organização. Max Weber descreveu um tipo de estrutura burocrática…

A Teoria da Burocracia As Origens da burocracia A Administração burocrática se originou na Europa no início do século XX, como alternativa ás teorias conhecidas, visto que buscava a racionalidade técnica requerida para projetar e construir um sistema administrativo baseado no estudo exato dos tipos de relacionamentos humanos necessários para expandir a produtividade. As Concepções da burocracia tiveram influência fundamental no estudo da administração pública, que constitui o campo…

teoria de organização solida,a partir deste momento estudiosos recorreram há um economista e sociólogo já falecido,Max Weber,através de suas obras surgiu a Teoria da Burocracia na Administração. 2) O conceito de racionalidade na Teoria da Burocracia A racionalidade na Teoria da Burocracia significa eficiência,pois adéqua os meios aos fins. 3) Os tipos de sociedade segundo Weber Sociedade Tradicional – Predomina característica patriarcais e…

IESB - INSTITUTO DE EDUCAÇÃO SUPERIOR DE BRASÍLIA Teoria Burocrática Alunos(as): Marcelo Henrique Willian Vasconcelos Kelly Christina Diogenes Jardel

A BUROCRACIA SEGUNDO MAX WEBER Conceito de Burocracia: Burocracia é o aparato administrativo que corresponde à dominação legal e, tem seu fundamento nas Leis e na ordem legal. A posição dos funcionários e suas relações com o governante, os governados e seus próprios colegas burocratas, são estritamente defendidas por regras impessoais e escritas, que delineiam de forma racional a hierarquia do aparato administrativo, os direitos e deveres inerentes a cada posição, os métodos de…

Pessoal e mais responsável pela parte burocrática. E o setor que elabora a folha de pagamento, faz registro das carteiras de funcionários, calcula as guias de INSS e FGTS para pagamento, e cuida da parte de demissão, etc. Os Recursos Humanos e o que se responsabiliza pela seleção, isto e, verificação se as pessoas aptas para um determinado cargo da empresa. Este setor e o que faz os testes pré-admissionais nos candidatos as vagas. Cuidam da parte de relações humanas entre os…